平视着优秀的她

季聆悦感谢技术步。次尴尬狼狈接触，她仍旧每周两次线议顾之頔，但透屏幕交流仿佛蒙层保护色，总处物理空间话。

项目继续推，她现Eily很老板，她尽让她参每适合场客户议，知晓全局，甚至偶尔获演示陈述机，仅仅为细任务执。

实习，季聆悦历太知知以工内容，数候重复搬砖，却机解整房屋结构，因更感激她样难培养式。

顾之頔她做场外辅导，比司，则更像倾囊相授辈。很少理默认她应该懂各文规则或业习惯，总以足耐头教，稍加点拨她顿悟步，吝啬鼓励。

次被夸奖思路清晰，季聆悦忍住：“Elias，样。”

“样指什？”

“总……夸，”她微讪，“入，知些基础东西实很儿科，基本抗压力，需停鼓励才动力坚持孩。”

顾之頔勾唇角，身体微微仰，靠向舒适椅背：“刻意样做，Leah。”

“什意思？”

“夸奖原因很简单，因为处龄位置，未必做现做，”抿口咖啡，真诚，“至刻薄把现放比较，平，意义。频繁听夸奖原因，因为确实很优秀。”

季聆悦庆幸电脑摄像头高清程度限，尽管她早知，顾之頔想认真赞扬候，轻易举做既言辞夸张、让底坚信诚恳，但比些话，她依忍住觉脸颊烫。

旧关系，她勇敢突破底线、或坦诚表达欲望夸奖她，但些“孩”、“乖孩”之类话语，更调教情趣，带明显支配色彩。果换英文，半叫她“Gd Girl”，美，词实根本夸奖，乖巧狗普遍称谓。

现，却23岁放讨论，让她觉，像平视她。

季聆悦脑警铃。她居工汇报复盘走神，回想顾之頔些旖旎羞耻记忆，太糟糕。

“……今吧，”她神慌乱切断话，眼电脑显示间，“等Happy Hur，吗？”

B司芝加哥Offie每季度固活动，某周五午四点，勤简单布置司最议室，举办全体员工以参加Happy Hur。

周五午职场最松弛刻，，司仅提供零食甜点，甚至备低度数酒精饮料，旨鼓励部门之间互相认识、增沟通。她顾之頔因调整议间，提早叁点半。

样陌破冰为社交场合，季聆悦至抗拒，但更抱硬头皮战场态，因为Eily特别交代希望她参加，更开始失退缩机。她洗手间整理衣服型，补妆，间已四点零五，拖脚步议室。

刚入场，她觉些局促。

为随客户服务提供，咨询司颇为严格Dress Cde，因季聆悦实习以装总较为正式连衣裙，或长袖衬衫加及膝半裙搭配。但周五则例外，数客户，换更休闲衣牛仔裤，甚至产Blue Jeans Friday传统。

历系统现Happy Hur邀请，季聆悦意识觉全司活动应该偏正式，因周五仍旧保持四类似搭配。真丝衬衫长袖，领口飘带系蝴蝶结，包臀半裙较为挺括材质，腰间点缀职业装风格形纽扣。

踏入场，却现身T恤牛仔裤休闲装扮，她由感度装扮尴尬，怕己显格格入。

季聆悦很快认识。远处，Julia端饮料她挥手打招呼，兴奋：“Leah！快参加校友聚。”