第2508章 那就打出去好了！
首富杨飞听书 · 拾寒阶
第2508章 打！
杨飞很快现，李娟现己命，己企业、改变，远比己想象！
改革，让杨飞集团，摆脱储备才依赖。
集团开始走条更加精简化、动化路。
才管理，变更加制度化、性化。
把才依赖，寄希望现员工，储备才。
现员工，每入集团员工，以获最完善职业规划，努力，忠诚，以集团内部获更升迁，股权激励。
通阶梯式工资提升案，以及职级、贡献相应股权奖励案，激员工取奋。
员工每提升等级，相应级别股权红，另外，果岗位，做司利贡献，股权红。
普通车间工，因为现更省材料，使产本幅降，哪怕新晋员工，股权奖励。
司激励创新、贡献精神！
全新、完善才奖励机制，员工才留，才努力为司创造利益。
，部门建立庞才数据库，内39985建立才接计划协议。
简单点解释，美丽集团光电集团，以随些招聘才，某岗位空缺，或急需招，司需职位具体求送各，各挑选合适应届毕业，供司挑选，司以最短间，选合适才。
李娟司立整套职业培训机制。
绝数岗位，新，为期周月突击培训，以岗。
针高精尖才，李娟设立专门“才库”，汇聚业内精英，期送温暖、谈，挖。
通各改革，杨飞忽现，己清闲，己秘书助理，清闲！
做少，但司业绩，却稳步升！
杨飞李娟力，由全新认知。
次闲聊，杨飞问李娟，刚毕业，怎懂许企业管理知识验？
，李娟做切，仅知识以做，更需验积累。
李娟神秘莫测笑笑：“猜。”
杨飞笑：“猜，问。”
李娟：“猜猜呗！”
杨飞：“李领导教给？”
李娟露赞许表情：“果聪明，猜！太玩！”
杨飞哈哈笑：“原！”
李娟：“借鉴四海集团管理模式，套模式，四海集团验证，证明切实。”
杨飞：“娟，真苍送给最礼物！”
李娟嫣笑：“，杨飞妻，两把刷，怎？想结婚，被嫌弃离婚。”
杨飞：“哪壶开提哪壶！”
李娟：“杨飞，恼，，让各幸福、！以做神仙眷侣！”
杨飞：“，幸福。”
李娟促狭笑：“话，违吧？，肯幸福！幸福，让许幸福，幸福，全幸福！”
杨飞咀嚼她话意味，良久声。
李娟：“婚期临近，安工，婚礼筹办宜，全部交给做。”
杨飞：“婚礼？”
李娟：“啊，选婚纱，戒指……，结婚场，选。”
杨飞：“哪？”
“买岛屿啊！”
“啊？”
“觉挺。且，婚礼，请太，办特别婚礼。”
“怎特别？”
“双亲朋友场啊，太局外参加。结婚俩最浪漫，想因为应酬外，累跟狗似。”
杨飞：“轻，却透情世故态！候觉，纪该熟。”
“熟吗？每应该早点长。”李娟，“己长，才让父母放，才让己安，才照顾代。吗？”
杨飞微微笑：“吧，全部依。婚，筹划。”
李娟：“放，做让满意。”
杨飞：“谓，满意。”
李娟露抹浅笑。
杨飞她笑，莫名觉她什隐瞒己？
江湖弟江湖老。
，最感觉流逝，情岁月。
意间，命长河，流失半。
2004底，位尚海近郊美丽四季酒店，正式营业。
各宾，参加开业典礼。
李娟穿盛装礼服，正式以杨飞未婚妻身份亮相，携手杨飞，参加美丽四季酒店开业仪式。
周少杰酒店股份，已被慕容青收购。
慕容青本外考察新酒店选址，赶回参加典礼。
想，周少杰伙，居敢跑参加仪式。
杨飞殊感，次韩，虽直接证据，表明陷害己，但几乎以肯背耍诡计！
本，杨飞想慕容青，再跟周少杰般计较。
但周少杰却偏找死，撞杨飞枪口。
杨飞李娟手挽手席典礼，周少杰声喊：“哟，首富换老婆啊！果比以轻漂亮啊！”
故意喊很声，引全场媒体记注意。
杨飞脸色冷，正话。
，李娟问杨飞：“谁？”
杨飞：“关！”
李娟俏脸寒，：“既谓，打！”