亏成首富从游戏开始 第1383节

“算算，攀岩课程本挺贵，私教课怎两百，受苦旅边仅攀岩，各野外存活动锻炼，助培养艰苦奋斗精神，挺划算嘛！”

“再，以身则，什理由？”

听完姚波番话，乔梁哑口言。

确实啊，姚波已以身则，且受苦旅边玩挺开，安排司员工，跟包旭完全动机……

姚波继续：“且受苦旅官认证内容，算让员工愿报名，应该想。。”

姚波边，边把受苦旅告内容给乔梁。

乔梁愣：“苦称号？各福利？……”

突觉，受苦旅似乎受苦。

为游戏玩，跟受苦，什兴趣；但跟全，升级，困啊！

乔梁感觉己为游戏玩，骨基因复苏，突充满动力。

“苦”称号，为量身打造？

但边条，记录本期绩，乔梁慌。

候该给己苦称号边加字“第期垫底员”之类吧！

称号荣誉，完全丢啊！

，告“记录绩”情并详细明，写清楚名次算记录，评“优秀”、“卓越”之类称号算记录，理让更接受些。

但管怎，乔梁觉己必须努力。

趟受苦旅，怎落垫底场啊！

乔梁边正给己加油打气呢，听姚波懊恼：“哎呀！报名已报满啊！”

“金鼎集团边才报几，已满？”

“想网友嫌嫌，真报名候比踊跃。”

“算，等期，让力部门留意，次报名尽报吧。”

姚波感很惋惜，200名额才刚几爆满，足以受苦旅受欢迎程度。

手慢啊！

“已报满？”光姚波，包括乔梁内，感非常诧异。

尤朱策等，感觉己观被震惊。

因为腾达内部部觉受苦旅单纯包旭搞折磨，果真开放报名话，别收费五万，算免费啊？

裴总半包旭溺爱纵容，才支持产业。

现，外报名竟踊跃？

难……裴总真受苦旅背商业价值？把包旭拿折磨项目，做全新商业模式？

难商业之神魅力吗？

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第1364章 裴总底怎做？（加更求月票！）

朱策王晓宾低声：“裴总真厉害啊，受苦情竟做产业？难错怪包哥？包哥确实想正儿八做番业？”

王晓宾表示呵呵：“算错怪错怪裴总，跟姓包什关系！包旭肚鸡肠想把受苦旅做产业？觉太高，靠裴总高瞻远瞩。”

朱策点点头：“嗯，倒理。”

“往处想，消息，毕竟本受苦，现拿苦称号些福利，四舍五入，等白嫖啊！”

“很费解，底哪报名啊？虽‘苦’头衔些福利比较吸引，但五万块钱毕竟实打实，受苦两月实打实，至抢吧？”

王晓宾微微摇头：“问触及知识盲区啊，知，达裴总高度。”

朱策想儿，想特别服力理由，暂放弃。

默默感慨，果愧裴总，商业头脑及！

……

，腾达集团总裁办室。

“，哪报名啊？”

“特爆满？群怕疯吧？脑问题？”

“五万块钱买两月受苦？钱烧？”

“嫌己钱以转账私账户嘛！给腾达白送钱算什本！”

“啊，真气死！”

裴谦简直气打处。

本午候，结果几，情况翻覆变化！

裴谦本美滋滋等受苦旅报名报满呢，样话安排腾达集团内部员工，更少数团，论哪烧更钱。

万万想，爆满！

且以现数，仅少烧钱，考虑扩充受苦旅规模。

总让真等吧？

“，打电话问问包旭，底怎回。”

“背干什才导致样果！”

本裴谦包旭很信任，毕竟包旭把涨价情“苦”头衔情提汇报，裴谦觉包旭并像负责样总藏私，值信赖。

问题，光点改动，应该足以让受苦旅爆满吧？

什隐藏理由、己知理由。

关键，底巧合，包旭意为之？

果罢，果话，包旭表忠诚，实际内肯坏，裴谦介意給受苦旅加加难度，让包旭负责身先士卒。

很快，电话接通。

电话头传包旭些惊讶声音：“咦？裴总，刚想给您打电话汇报呢。”

“受苦旅边接单。”

裴谦愣：“嗯？什单？”

包旭：“样，火工室边周总想给手员工安排受苦旅，给友情价，五折。”

“本以为几呢，结果周总，整《弹痕2》项目组！百几号，且项目组核开员，外围员算。”

“折扣点太，以刚才想给您汇报。”

裴谦听，喜眉梢：“哦？问题啊！”

“周总老朋友，给点折扣合情合理！”

“以给折扣情己拍板，跟汇报。”

听包旭，裴谦情瞬间转。

怪200名额爆满呢，原火工室边占百几啊！

果友情捧场，实太担。

毕竟跟腾达关系密切司，算现别友情捧场情况，应该长久。

周暮岩总至把员工遍遍往受苦旅边送吧？

太性，丧病狂情连裴谦己干。

更何况些报名价格原价，五折友情价。

两万五话，受苦旅边妥妥亏，虽亏点钱整受苦旅算什钱，但亏总嘛！

包旭继续：“裴总，目名单之外，另外再给开期。毕竟目200已报满，批跟目200。”

裴谦愣，头缓缓飘问号。

？

“等。”

“火工室边百号，目200？”

包旭理回：“啊，周总联系确数候，200已报满。”

“以想，期受苦旅结束之必须整受苦旅架构做些调整，否则吃现高涨需求。”

“算之受苦旅期带四，腾达员工加外部员，带完百号几期，两，间完全接受。”

“觉抓紧扩充队伍，把每期受苦旅四班，甚至更，室内场馆室外场抓紧筹备新……”

“，员培训跟，开班以，但以降低培训质量为代价。名字叫受苦旅，受苦肯位。”

“扩充之处，以按照员比例，安排更腾达员工。”

“腾达员工，每期安排，安排猴马月，效率太低……”

包旭边些话裴谦句听。

现脑海硕问号。

凭什？凭什！

受苦旅搞现情况，价格高受苦，竟挤破头想？

关键200员限额情况，限额，排队岂排？

包旭容易讲完受苦旅续规划。

裴谦沉默片刻，问：“以，懂受苦旅为什爆满吗？”