第一千六百一十章 光（第五更）

凭借己之力整垮整内市场世界500强司。

把市场份额全部占据之，司赶，周正依靠己化妆品产业，建立整业标准。

样环境。

果外些企业想展化妆品业，办绕开周正设标准，毫客气，标准建立之，很外厂讲，利益受很削减，原本拿拿手些利润紧跟全部消失掉。

帮伙刚开始候愿意呀，己本够拿少钱，现少，怎愿意呢？但周正凭借己化妆品业积累脉关系气，再加环境，把话之，很内些品牌敢开口呀，毕竟民众想很强，原本支持周正，支持品牌，毕竟外些品牌付内些司候，怎她站，果样环境敢站周正立话，白崇洋媚外，拿内。

以情旦之，各之间相互联系限制，帮裹挟周正跟周正走，周正把业标准建立之，遵呀，办呀，实际品牌比较厉害，且确实够扛住呢，外些品牌办扛，全部撤，专柜撤，品牌离开，甚至连知场撤，至些扛住白，头，委曲求全，反正总适合，部司现死撑。

但周正，非硬撑罢，样环境，根本掀什风，眼入华市场些智手机制造商，些害怕，害怕化妆品牌情。

果再次现身话，帮敢想象己应该什样手段够应付样情，内深处恐惧，以伦比开始闪现情感念头，已达很令尴尬程度。

“觉咱现务之急必须赶紧把样势头给控制住，果让手段继续蔓延话，候绝影响咱以市场掌握，换句话咱果依旧保持样态，依旧觉影响咱庞市场，样为模式，咱本身已陷入僵局，想想吧，以些伙，变更加优秀，断抢占市场，像几游戏产业，谁想居够游戏产业挥优势力。”

“嘛，谁想，展，快速步，竟够达强势手段，甚至认知领域，内深处想已特殊些回馈模式些转变，反正现阶段样展手段，必须以属己模式配，属己利益维护，情绪认知理念转变，正己现难题。”

“什话，或许以敌，但现应该朋友，应该团结共付。”

“错，现阶段为庞市场，必须把现东西拿手，各位知，相比市场，明至少需手机，尤智手机，为通讯手段，以想象至少千亿级别市场，样市场规模，果抢占先机话，候被抢，筹划长间争夺长间，最果给做嘉羿话，知底什样感觉，反正样环境很舒服，觉凭借本够改变件，但果改变话，很丢，且失利益。

甚至应该清楚，果真变样话，整件情想象简单，候背帮，支持，很重问题。”

“错，咱现应该怎办？应该知华级部门特别严，且听研制智手机各项目相互联系关联，以现环境，应该以什样式才改变切？”

“实话，向帮求助。”帮商量，实什结果候，忽句，实现实环境回馈条件，认知些回馈，属身些条件给些想，很候内深处些转变情绪认知些回馈实属己些判断才转变些想，认知领域，感情些回馈念头些转变属己判断优势，很候果情绪认知某些特点优势失属己想象话。

些情变化已让奈。

“清楚帮底些什，虽手头，但为，控制住，很现实问题，简单吧，果控制住帮话怎办？果帮脱离掌控话怎办？”

听些震惊内深处感受，以些特殊式被演变，实情绪些想领域些判断，属己判断优势情绪展程，句话。

果情绪展程，感情些努力展，失属己判断优势话，情绪些回馈让言以。

“现已回头路，吧，难灰溜溜退回？把市场留，以叫周正，已为很恨之入骨象。次果退步话，候影响底？应该知肚明，准回之被很指桑骂槐，清楚，虽比较邪门，虽确实比较厉害，但现环境，果改变样形象，样为模式正视些特殊些东西话，很难认知领域，真正明白些特立独，甚至层次以影响模式化些程，被排斥。”

“……”

“，想什，虽拥属己由选择权利，但应该知帮够聚集，荣俱荣损俱损，果任何真已离开团队话，团队展底够途，真敢诉。”

“别什啊，既给咱干，什话，咱斗斗，相信底本。”

“错，既件情已样，什退缩性，退回话，知老爷怎收拾呢，既情已变副模样，咱退却性吧，相信咱帮伙配合，最被翻牌？开什玩笑！”

间很聚集，杨妍给周正，实已什办改变情况，情步，果改变现环境话，认知领域赔钱，且赔钱，再，够，实已花费知少资源，以很候即便想，候退，毕竟旁边兄弟朋友呢，果推话，帮果真利益获相关联些利益，啊，候被完全排斥，换言之，场战斗果失利话。

群谓丢驹保帅伙被拖鞋错，些业实模样，已加入某些特殊领域，认知程相应些回馈感受体现些式，很候情绪认知某些式失属己感受之，内深处某些回馈为情感展重途，很候感情些展情绪些转变，够达己求内容式，但果失判断式，什。