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第389章 百分之四十作为奖金

都市:一元秒杀,我对钱没有概念! · 火鸟12号

顾尘稍微讲解己次布局老机收益。

虽数字并很,但顾尘钱本什概念。

做靠老机赚钱,更打开市场。

最让全民记住神州手机品牌,等神州教育机习机现之,真老少皆宜!全龄段以神州产品。

才顾尘谋划最深步。

“品牌才最强力量,超级ip啊,需使少功夫维护巩固位!”

“等若干以,句话,让每龙腾集团为民族品牌豪!”

顾尘言完毕,研部理王为立马鼓掌,拼命赞顾尘理念。

越顾尘感觉敬佩 。

“以并需眼光放短浅点蝇头利身!”

顾尘话锋转,开始给派活。

研部理刚刚笑呵呵暖艳艳感觉瞬间消失,因为顾尘鹰眼般眼神。

给研部理 莫压力。

“顾总,您直接吩咐!”

搞研部理根本摸清顾尘想干什,整变翼翼。

“啊,够怪!”

顾尘正愁己让已加班n研部理继续加班继续奉献,谁知研部理居动提台阶让顾尘。

真让顾尘知,台阶白。

“想,现趁口碑处爆炸状态之,现开始收集些使调查表,根据跟更加全数据析改老机。”

“争取 明间段,或提点,月之,够让老机代线。”

顾尘话才刚刚完,研部理感觉己黑。

整点懵逼,话意思告诉,意思念念加班完之休息,很快入更加繁忙加班模式吗?

研部理恨现脚踉跄摔,开始己碰瓷之旅。

顾尘哭场。

,顾尘早研部理想,直接双手撑桌开口。

“先别急跪啊,次老机营收净利润,百之四属研部做部门奖金!”

“百之独享受,各按需配!”

“明白吗?”

顾尘句话立马让研部理瞬间满血复活,腿酸,腰疼话哆嗦。

整容貌精神焕极点!

“特明白,保证完任务,谢谢顾总,刚刚脏话!太激动!”

研部理整表现很正常。

毕竟百之净利润啊!研部理算账,完全以算百之净利润底少。

反正低四百万!完全靠近两总薪啦!

甚至追求目标再点,完全以干几之,直接退休享受活!

度快知少回合,研部理脏话轻。

换做另外脑容易热伙,恐怕现阿姆斯特回旋街舞表示己喜悦。

顾尘研部理狂表示非常理解。

挥挥手。

“问题,假世界飙脏话罚款律,够交代任务做完,罚款全部帮交!”

顾尘表现气,研部理堪。

嘿嘿笑。

“放吧顾总,您给奖金啊,算真律, 以己交罚款!哈哈哈!”

研部理整非常意气风。

甚至偷偷摸摸戳戳己身边已完全被酸王为。

“怎王总,像并很开啊!”

“别,今晚班之请客!”

王为直接翻白眼。

“废话请客难啊!今吃最吃妇罗,今吃掉百之绝善罢甘休!”

研部理哈哈笑啊。

“问题!够吃,随便吃!百之已,像样胡吃海塞每次够直接吃重样!”

王为挤眉弄眼研部理特别欠揍气质。

搞难受,奈何,索性直接最转头意忘形研部理 。

顾尘幕挺意思挺开。

够激王为研部理完美良性竞争态。

件非常情,毕竟潭死水司什司,点活力。

活力,顾尘想什。

“王为,记之力资源部管理招聘情吗?”

王为王听顾尘叫己,立马放己环抱手臂,改变待研部理骄傲态度,整表现专业素养。

掏己本边打开边。

“顾总,记您情,虽次解清楚但之特意找力资源部门关些资料。”

研部理奇招聘情。

因为记错话,研部理力资源部门之投入己份员需求。

以,果真由力资源部门展开场招聘话,研部理关。

肯关。

“样,之龙腾集团因为业竞争关系,以并直接开招聘什 ,己hr业圈之,先番内推荐岗位。”

王为份名单给划拉展示给顾尘研部理 。

王为打印记录名单,两以轻易很员名单。

且每清晰标注己特长,些基本技。

“佬啊!”

研部理找己专业才,现很己熟悉名字。

更些己很久之听佬名字。

以己超级辈。

现,己辈龙腾集团岗位存想阿态。

研部理突骄傲。

己工认豪,龙腾集团归属感,顾尘忠诚。

王为开始解释份名单,已很直接龙腾集团,因为通最终试力资源部门,才直接 计划报送顾尘。

“以实拖累度吗?”

顾尘听王为,点尴尬啊,己确忘记招聘情。

但谁知力资源部门居动找己。

“什头六臂伙。”

研部理却候言。

“顾总您确头六臂妖魔鬼怪,司力资源部门总归想点。”

“因为很早知咱司组织架构,知晓力情况,肯考虑很情,估计因为考虑以才耽误很情吧!”

顾尘听研部理话语点点头,觉理。

王为咳嗽两声,眼研部理,王为笑伸神秘手势。

王为手势之,神秘加手指入。

研部理瞪眼意王为求, 办谁让王为帮话呢。

办,谁让老婆,力资源部门管呢。

顾尘意些细节。

仔细思考己情况。

“候甩手掌柜间太长,现问题 ,吧知,现开始外部招聘吧!月间开启招聘。”

“至些内部推荐岗位员。”

顾尘向王为手份名单。

研部理边继续话。

“果顾总放话,让力资源部开启终极试,果之,再让您给您掌掌眼?”

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