第377章

季听躲开，反怀调整更舒适姿势。微凉指尖意间触碰季砚执睡衣皮肤，激阵细微战栗。

季砚执低头，鼻尖轻轻蹭季听柔软顶，嗅身干净清冽气息，怀抱声收紧。黑暗，彼呼吸渐渐交织，变清晰闻，温度紧密相贴肌肤间悄攀升。

季听默许贴近像最声鼓励，季砚执吻，先轻柔落额角，像片羽毛拂。接，细密吻逐渐向，试探般掠轻颤眼睫，最终，精准捕获双微启唇。

极尽温柔隐含克制吻，带翼翼试探逐渐掩饰渴望。唇齿交缠间，呼吸变滚烫急促，寂静房间剩彼逐渐失控跳声模糊水声。

季砚执手掌熨帖季听腰，隔薄薄睡衣布料，感受肌肤热度。微微力，更深按向己，仿佛彼揉骨血。

间隙，季听声极轻气音，像意识邀请。

季砚执吻顿变热烈深入，原本规规矩矩环腰手，仿佛己意识，带灼温度，悄探入睡衣摆，抚截柔韧光滑腰线……

窗外月光羞涩隐入云层，似乎忍打扰室逐渐升腾、属情缱绻春意。

第509章 董长撑腰

隔清晨，季砚执神清气爽醒。

轻手轻脚身，先浴室洗漱，换西装回床边。

季听睡，季砚执眼底漾开温柔，俯身额头落早安吻。

刚直腰，却双知何已睁开眼睛。

季砚执微微怔，低声问：“吵醒？”

“，浴室候，醒。”

季砚执摸摸温热脸颊，笑：“间早，再睡儿，先司。”

完刚身，手腕却被季听拉住：“等，件想跟商量。”

“嗯？。”季砚执重新坐回床边。

“想请邓路青帮忙。”

季砚执眉微蹙，“邓路青？帮什？”

季听己想简单，季砚执听，先意味明轻哼声，等完，脸已挂明显爽：“季院士，怎啊？”

季听闻言，坐身，本正：“季砚执，话讲良。”

季砚执绷住，噗嗤声笑：“，知，良。别操，交给处理。”

八点整。

季砚执抵达世力集团总部楼，正值班高峰，路颔首回应员工问候，径直走向电梯。

董长办室外，总裁虞琳早已等候。她身利落职业套装，气质干练，季砚执立刻迎：“董长，早。您需季度财报初步析以及‘星耀’新代芯片研度报告已准备，需现向您汇报吗？”

“吧。”

两门坐，虞琳打开电脑，条理清晰开始汇报：“董长，季度集团整体营收比增长18%，益海外市场扩张高端产品线销量提升。但毛利率因全球供应链紧张原材料价格涨，略滑。关‘星耀’芯片，研团队效比取关键突破，但量产良品率遇些挑战，需追加投入工艺优化……”

季砚执专注听，提几关键问题，虞琳均迅速给数据支撑答案，高效沟通直办室。

间，集团财务部楼层。

专员脸挂职业微笑，沈木岚引荐给财务部王理：“王理，位沈木岚先，今正式财务部报，任职财务析副管。”

王理位四岁、身材微胖、戴金丝眼镜男性。抬眼皮眼，慢条斯理合手文件，才站身，隔办桌伸手，沈木岚轻轻握即：“沈管，欢迎。”。

“王理，以请指教。”沈木岚保持体微笑。

“刘，辛苦。”王理专员点点头，才沈木岚：“先带办室。”

王理走，步伐紧慢，并介绍部门情况意思。穿开放办区，原本些嘈杂讨论声键盘声瞬间低，少目光或直接或隐蔽投射。

部员工，但几员工快速交换眼神，露抹别意味表情。关位空降兵挤走王理腹陈副管情，早已部门开秘密。王理虽业务力强，但喜欢搞办室政治名，新沈管被整迟早。

边，王理沈木岚带空工位旁——独立办室，甚至玻璃隔间，开放区域、临整理普通工位。桌台电脑部电话，显空荡缺乏归属感。

“沈管，办室协调安排，暂先办吧。”王理语气听任何情绪，仿佛件再平常，“电脑，内部通讯软件a系统应该已安装，账号密码部给吧？”

沈木岚明显临凑合工位，依旧动声色：“给，谢谢理。”

“嗯。”王理推推眼镜，“工职责部门架构相关资料，让秘书儿邮箱。至具体工嘛……”

沉吟，目光扫周围似忙碌实则竖耳朵听员工，声音高低，恰让附近几听：“原副管负责块业务比较繁杂，涉及很历史数据长期合，突交接容易纰漏，以先别急接手。”

随手招轻员工：“李，手季度各部门预算汇总初稿，已做差吗？整理，交给沈管熟悉熟悉。刚，司业务预算结构解，正跟基础工领，负责给讲位。”

位叫李员工愣，显想几乎实习干、纯粹机械汇总活儿交给位副管，意识眼沈木岚，眼神带丝情，连忙点头：“理。”

王理才转向沈木岚，脸甚至挤丝气笑容：“沈管，样安排以吗？先熟悉企业运营氛围工流程，急。什懂，以问问周围。”

番话，堪称职场冷暴力典范。

周围空气仿佛凝固几，沈木岚感受四八投各目光，脸反绽开比王理更真诚几笑容：“谢谢理为考虑周，基础工确实很重，帮更快解司。您放，尽快习熟悉。”

王理像拳打棉花，干巴巴句“”，便转身回己独立办室。

沈木岚改色张临工位坐，打开电脑。

沈木岚深吸口气，默默把“工”“给季砚执丢”两句话循环播放几遍，才压头点憋闷，开始专注眼堆枯燥汇总表格。

午间诡异氛围流逝。沈木岚清晰感觉己仿佛被形墙隔绝外，但凡沾点核业务文件或讨论，挨边，周围默契动交流，仿佛透明摆设。

11：55，临近午休。

修长力、戴昂贵腕表手忽略显寒酸临工位边沿轻重敲两。

沈木岚正盯屏幕数字，意识抬头，接倏愣住。

站桌边正季砚执，身半步位置，跟正财务部王理。刻王理脸，再找丝毫午冷淡疏离，取代之极力掩饰却依旧透几局促紧张。

“怎……”沈木岚嘴边话及刹住车，意识办室，迅速转椅站身，“季董。”

“啊，沈管。”季砚执带抹戏谑笑意，“午，吃饭吧。”

“啊？”沈木岚愣住，季砚执怎回，剧本啊？

“啊什啊？”季砚执语气熟稔根本像待普通属，“别磨蹭，跟走。”