1641章 绵羊

晏初璇情深之处，眼再次含泪水，何宁闭双眼，呼吸均匀，直睡梦。

“等醒。”

熟悉却陌容颜，晏初璇低头额轻吻。

北欧。

“史密斯先，关卡忽设置检查手，每辆车被拦检查，走吗？”

被派探查情况手坐回车，为难史密斯。

史密斯脸色沉，阴冷：

“情况怎走？被拦检查，肯被通缉犯抓。”

现际刑井组已暗通缉，各警拿照片名单。甚至怀疑突增加检查力度为找。

“美情况越越糟糕。”

史密斯低声。

坐身旁手顿顿，随即凑耳边，“内部消息，案已翻案，戴肯被以凶/杀罪名义诉，明案开庭。”

闻言，史密斯闭眼睛想儿什，恨声，“早该找机收拾杰伊臭，戴肯愿意留。”

果钟影，现哪麻烦。戴肯底被揭开，史密斯，因为帮戴肯干知少坏。

钟影横插脚，以徐徐图谋，贸手导致戴肯死，害现落现狼狈。

切怪钟影。

“戴肯真老糊涂，居铁把养熟白眼狼列为己遗产继承。”

史密斯越想越愤怒。

现仅费应警追捕，注意隐瞒戴肯已死实。旦戴肯死亡被外知，按照遗产，戴肯财产扣除遗产税动归钟影名。

绝接受情况。

跟随戴肯久，苦策划切，为戴肯钱。果笔巨额财富打水漂，把己活笑话？

“史密斯先，件。”

手迟疑儿，观察史密斯神情，“听内部士名杀/手向检察官提供您代戴肯联系证据，现您被为重犯之被通缉。”

听，史密斯脸色变难些。

钟影仅肯放戴肯，肯放。

虽本试图摆脱警调查，但现直接被列为犯疑让更加难做。

简直恨死钟影，精力力找钟影报仇，因为现已顾暇。

再拖，手费马花完，连给些手工资拿。

候再为孤寡，等待被警找监狱完剩。

费城。

女校长匆匆走办室，几名市正府反歧视组调查员身跟记，她赶忙笑，“几位请。”

闻言，之她几之缘亚裔记向她，“今需预约吗？”

听话讽刺之意，女校长憋屈，但陪笑：

“今午什安排，几位请坐。”

她打电话给秘书，按照数咖啡，招待殷勤。领头组长却领情，开口直接：

“麻烦，次想请贵校歧视亚洲情况回应。”

女校长脸笑容僵，她之亚裔记，才，“校歧视亚洲，以回应。组长先，您因为些消息源明内容属实攻击误。”

她站身，些激动拿张校传单，指校训：

“校训尊重每位，属智慧知识乐园，绝些平欺压为。”

组长静静等她完，：

“受理很针贵校实名投诉，想您样收负责任攻击。因，已座校领导层校内管理展开符合程序调查，切符合章程，请您配合。”

女校长沉，她想情居闹步。果些真介入调查，算她已未雨绸缪让属删除相关档案，仍欺欺罢。

她比谁清楚些投诉根本校污蔑，真实情况反应。

真正留痕迹，靠她带管理层撒谎颠倒黑白。

“实际，实名投诉贵校些相关校外士拿很证据。”

组长女校长，强调：

“已核实，些证据真实。次想听校些解释。”

女校长总算明白回应指什意思，切按照她最希望向展。

以往校哪白欺负亚洲，她睁闭眼把情糊弄，最让些霸凌写封歉书，连书处罚。

她做原因认些亚洲留欺负，她群确实懦弱，反正花价钱美留诉求顺利毕业拿毕业文凭，怎惹非？

稍稍吓唬，些绵羊样亚洲妥协。

久久之，她形做太怎待些亚洲，因为反抗观念。

眼，切却乎她意料。

群被她隐隐蔑视绵羊居反抗，甚至惜实名投诉校拿证据寸步让。

“以知投诉谁吗？”

女校长勉强微笑，像特别热似解释，“教理念让每最教育环境，现受平待遇，很想补偿些怜孩，并歉。”

她，“既实名投诉想知投诉内容，违反规吧？”

闻言，坐组长身边直笔记录什亚裔记抬头，她讽刺笑：

“现承认校受平待，关些。之，论何由平等吗？底气哪？”

女校长被脸红，慢条斯理：

“之态度直非常强硬，坚持贵校问题。既问愧，现为什名单呢？既什做错，配合调查流程等待结果。以把求理解为虚？”

段话女校长软肋，她暗咬牙切齿，亚洲记真咄咄逼。

她想反驳什，让把态度放尊重点，但组长却开口：

“意吴记话。现处调查期间，以暂校提供投诉名单，请贵校理解。等调查结果之，届开名单，实名投诉早达协议。”

女校长眼眸沉，什。

组长把准备证据呈现她眼，她嘴唇动动，掩饰住脸惊愕之情。

“——”

她声音些稳。

组长她，“授意贵校政处员删除处理歧视件录音。”

她感觉浑身力，头脑热。她抬眼朝场，顿顿：

“假。”

组长淡淡：

“您意思您些话？”

闻言，女校长真激动，“，意思段录音被期剪辑！算些话，绝录音呈现意思。恶意栽赃！指使做！”

组长她眼，拿打印聊记录截图，她，“校内群信息吧？”

截图，女校长脸色通红变惨白。

果录音她以矢口否认，恶意剪辑，些聊记录她怎否认。

她总己被盗号吧？

“8月20，校内管理群消息，近期记校内打听歧视亚洲，各位被问相关问题请做任何回应。另外，即校政处罚档案由保管，权限谁调动。”

“午，消息，谁该话，处，管被问什忘。”

“8月21，才管平怎想，怎待些亚洲父母，现非常刻请保持警惕，装友些什，等风头。”

念完些话，组长女校长目光变更加严厉，“您些言论完全证明贵校存亚洲歧视情况，您什否认吗？”

女校长垂眼眸半晌，辛辣注视抬头低声：

“确实做错，但请给私受伤害亚洲商量机。愿意歉赔偿，提诉求想解决问题吧？

果光曝光些，除增加激化两群体矛盾，任何，真非常诚恳想解决问题。果调查组放话，以跟监督。”

她眼转很快，想把化化。既已被坐实校存相关问题，她宁愿赔钱想损失校名誉些亚洲源。

像之她毫犹豫开除米兰达样。

利益抉择。

组长她半晌，，“意赔偿省很，投诉意思想歉赔偿。”

闻言，女校长禁意，她知绵羊绵羊，给些伙些草吃知足，以老老实实走羊圈咩咩叫。

危机被她轻易化解。

想，她禁名亚裔记眼。虽她脸什表情，但她明，终究掀什风浪。