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第37章 征召管理层(求收藏!)

从乡村球队走向豪门 · 金印

美,张现念念管理团队今霍芬海姆。

为,张现以俱乐部名义租七户空闲房,准备交给些使,至期之,续续租情。

午点,终拖带口七位高级才。

岁数约30-40岁之间,五男两女,两夫妻,两孩。

张现动走介绍,两边寒暄片刻之,张现领众走办楼。

安排两孩安排员工带之,领群才走议室。

坐位,张现:“首先,做介绍,叫张现,,霍芬海姆足球俱乐部体育总监。”

完,张现望向。

名黑女介绍:“您以叫尤利娅,之俱乐部担任力资源管。”

尤利娅丈夫马接话:“叫马克,之俱乐部担任新闻官。”

张现望向马克,脸型正正,挺直腰板,形象非常错。

“叫库尔瓦,之工队医。”

名秃头队医。

“叫露娜,之任体育总监职!”

“叫诺米,之工it管。”

“嗨!您,叫井辅,球探工。”

最名青举手:“叫科沃尔,之担任解员工,想,霍芬海姆需名活跃氛围解员兼现场dj?”

张现微微挑眉,总感觉场缺点味。

“很高兴,以霍芬海姆,废话,合,周薪200欧,待遇跟老员工样,赛季功冲击职业,每获万欧奖金,功冲击冠,每获两万欧奖金。”

“,现各部门处闲置状态,需己操办。”

张现顿顿,:“首先,希望诺米以拉it部门,果间太紧,以先打造霍芬海姆门户网站,yutu门视频网站注册户。”

诺米点头:“问题,但需些资金。”

张现点头,:“每部门5000欧建设费,果问题话,想以签约。”

,球队理露娜举手,;“总监先,刚才观察,现霍芬海姆校,孩....”

另外两夫妇露关表情。

,张现沉吟半晌:“霍芬海姆确实校,样吧,以让孩辛斯海姆镇,俱乐部采购辆校车,每负责接送孩。”

实,霍芬海姆村内些孩。

但数邻村校,但显些高级才,怎城镇。

且,张现听杜兰.鲍勃孩城镇,妻每接送之,工。

样,利俱乐部资金开通校车专线,每负责接送愿意辛斯海姆孩。

听闻张现提议,两夫妻总算松口气。

现今,工问题解决,孩问题解决。

众纷纷签署合约,张现让回准备,该整理房整理房,该采购采购,正式班。

送走之,张现伸拦腰。

现今,霍芬海姆算踏正常展路。

各部门填充完毕。

球队理——露娜,负责线队政模块以及活居。

财政管——玛丽,负责俱乐部财务管理。

力资源管——尤利娅,负责俱乐部员工登记、签约宜。

新闻官——马克,负责俱乐部外声。

it管——诺米,负责运营网络宣传工。

解员——科沃尔,负责场解工兼任现场dj。

少队——伊万、哈登.巴泽尔。

球探部门——布莱登、井辅。

总监秘书处——诺依曼,负责为张现打手,偶尔充采购先锋、传话员、吉祥物。

......

第,张现井辅叫。

现今霍芬海姆少队根本完内供,且德甲传统挖墙脚太厉害。

张现必须做准备,员流失情况,依靠引援加强球队抗压力。

张现条件很简单...

“井先,需些备球员,最便宜球员,知哪吗?”

井辅回答很快。

“非洲!”

,井辅掰手指,:“便宜、、身体、速度快等等条件具备,唯缺点知钱,毫忠诚度言!”

张现点点头;“办非洲陶些优秀球员吗?”

井辅笑:“先,以俱乐部,负责非洲版块儿球探。”

张现楞,本,该负责亚洲版块儿嘛。

似张现疑惑,井辅挠挠头,:“攻语言类专业,非洲部语言,精通。”

张现惊讶,想语言才。

“,样话,缺乏专业知识嘛?怎辨别些球员优秀?”张现问。

井辅嘿嘿笑:“秘诀,知慕尼黑1900非洲区球探电话号码,并需辨别球员优秀否,需挑剩,满足需求!”

闻言,张现恍悟。

算资源利。

慕尼黑1900球探优秀嘛?

太优秀,每外引球员,才级别。

算挑剩极为优秀,满足德甲豪门球队胃口罢。

但豪门球队屑,霍芬海姆以跟屁股捡漏。

错思路。

,张现想想:“愿意霍芬海姆?毕竟第七级别球队。”

“。”井辅拍胸脯保证;“需给足钱,关哪踢球。”

“预估薪资少?”

“200-300欧之间。”

数值张现很满意,;“,以保证,每次掘球员,论优秀程度,奖金1000-10000欧。”

井辅立马笑。

“感谢慷慨总监先。”

“以先财务领笔钱,算路费以及住宿费,希望以帮带些优秀球员。”

“保证完任务!”

完,井辅喜滋滋离开。

打开引援通,张现算为霍芬海姆增加些意外承受量。

球探部门以及少队正常运转,特意针霍芬海姆,现问题。

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