第1143章 内在动力
官路红人 · 晓阳高
曾明志副厅级领导，柳河市声威极。省部领导，却非常客气。重新车，曾明志杨再新车，路走交谈柳河市边工情况。
聊，曾明志提王平江，，“平江市长今迎新局，今啊，肯绩斐。”语气，王平江样机羡慕已。
王平江初柳河市影响力已，正职相比，很。或许，很辈迈步。
曾明志言，今展瓶颈，走路。往市府担任相应职务，省部，或省某厅，柳河市接替副书记职位。
路少，但每条路走。柳河市，曾明志为组织部长，市委常委排位算高，果够接替之王平江职位，常务副市长职，比较实。
常务副市长排位靠，具实际职权。副书记职位跳，反现实想。
杨再新听曾明志提王平江，知意谋求柳河市常务副市长位，，些工直接关联，假装听懂。
柳河市，杨再新参什，因为边，熟悉。反像初怂恿王平江跑a市，样什负担。
曾明志样问题纠结，话题转移长善完全，“再新处长，再两，长善完全柳河市全市招？少关注，希望市选招部。市样想，，校长沟通。”
“部长，今校第届招，接路该怎走，校怎做才更展。些问题，等稳，才柳博士校管理领导深入讨论。之，。”杨再新先长善完全今走向，随口。
，长善完全参加全市知识竞赛，拿绝绩。让感惊讶，使长善完全更吸引整柳河市长优秀。
特别高部，初招收并优秀源，长坪县初毕业，由部优秀源长善完全读，但点优秀源被、市掉。
竞赛绩，原本初阶段绩阶段，仅期之，绩相差段位。样结果例，使长坪县长长善完全感观完全。使整柳河市，长善完全完全印象。
实，之以够期，较步改变，原因哪。校剖析，最因素长善完全，怀感恩态，安习被鄙弃责骂。
样态形股劲力，柳妍博士点引导，形习、积极动弥补身习足。初高点些知识量，些，算难掌握运。
样内动力，校难以培养。按照柳妍博士，校杨再新，块招聘，长善完全使。
另因素，校费免除，业绩鼓励工，做非常细致。每，步表扬、实质性奖励。
因为太显眼绩，使整柳河市，长善完全新想。几乎优秀源长，想尽长善完全读书。曾明志表达，市讨论。
长善完全整柳河市招收五百优秀，，些，很批全重点录取。
样结果，仅、长意愿，柳河市领导意愿。
杨再新知，次返回长坪县，市很商讨情。长善完全最初建校初衷言，样结果。现实，谁够避免样做？
杨再新犹豫，反想，建立长善完全目为解决，长坪县高部位问题。今，位问题解决，达之目标？至优秀源汇聚哪校，全县角度，今情况比以更。
县、、民办高受未冲击，言，似乎很平，遭遇惨烈。样结果，够怪罪长善完全？
教育块工，各做，各，己标准价值观。什才路？层、层基本底层，求样，想样。
最底层群，盼考全重点，层群体，则女送门，超脱体系之外，受束缚；层呢？女教育，根本需操，反正最资源条件。
实，，为什存各省考卷、数线？底层层弟为存晋升层级拼，古样存。
另角度，级层存，却几千遗留传承，积淀骨东西。君王集全才社核，目东西推崇，新高度。
杨再新明白，士农工商，本因工已，贵贱之别。实际，贵贱差别犹，何让底层群，想尽切办争取改变？随阶层越越固化，晋升路变更加渺茫，使层群体，找另条路——。