第123章
陈知夏职场笔记 · 古魔女
知为什招聘职位，陈知夏先把岗位挂，待遇8k15k，乘务员拿待遇实属挺高。
婷婷入职第突跑马总办室，神色匆促：“知夏，李总找。”
陈知夏眼历，偏倚，正第八。
淡整理汇报资料，随跟婷婷李总办室，两肩并肩走，婷婷些纳闷：“知夏，李总似乎点情绪，什吗？”
招百万薪财务总监，滥竽充数找两太试，耽误李总间，很难火。
陈知夏叹口气：“任务完，办。”
婷婷：“明知两财务总监太，推荐试，知李总脾气，给己找麻烦吗？”
陈知夏笑笑，回答。
李总办室，坐偌房间，略显空旷，张脸很青，她，瞧瞧冷漠：“坐。”
陈知夏屁股刚粘沙，被吼跳。
李总拍打桌简历：“给推荐些什呀，百万薪财务总监，给推些拿几、万，怎想？”
陈知夏早预料，慌忙，猎头谈案递给李总：“李总，已尽全力，据调查，高管职位需提两月间启动招聘，像百万薪需更长间，七挑战极限，，已谈猎聘司，相信很快找选。”
李总耐烦拿桌案。
两眼，眼神逐渐闪亮：“金万谈万？”
陈知夏点点头，再给李总递案：“李总，您，司目管理些。”
李总猎聘合案很满意，很认真阅读第份案。
，陈知夏随之解释案内容：“听整场议，感觉司目本把控够规范，够做部门开始规整，做《差旅管理制度》、《新员工手册》，些东西够帮司节约本些力，规避司工风险。”
顿顿继续：“顺便汇报目工，目收任务招聘财务总监、董长助理、工程师、组织结构图，已完，差财务总监，已合猎聘司，做《差旅管理制度》、《员工管理手册》，虽很历力，但直很。”
“工计划，样想，再台招聘管理制度，规范司、选，未步完善才储备才聘、考、辞规范……”
像她样基层，给老板汇报工机，哪怕次机把握，快速让级知己忠诚努力。
陈知夏比较懂老板，知需实干节约本，以两手，策划次汇报。
李总，身边才精英很，陈知夏汇报东西算高级，但真诚知最贵。
谁拒绝卖力级？
李总听完陈知夏汇报之，她否认瞬间升认，沉思几秒，温：“知夏，汇报虽般，但，想。”
李总侧姿势，正直视她，露难微笑，温：“知夏，财务总监招聘，以尝试拓展资源，停留拼命招手，样利提升，快速完司任务。”
招手？
词，明显李总把她己待，透露真话。
陈知夏受宠若惊，些为难：“资，资源？”
她根本路。
李总点点头：“做招聘接触最什？”
陈知夏：“。”
李总笑笑：“呢？”
陈知夏：“简历？”
李总点点头：“，把做资源，才更市场空间。”
陈知夏虽点疑虑，点点头：“。”
李总顿顿，：“打算把京投资理岗位放给招聘。”
京司，陈知夏些疑惑：“京理介意吗？”
李总：“投资理最些项目验，薪超百万以接受，觉错以推荐，根据情况再决安排她京。”
李总回答她问题，，入职背故。
陈知夏提刘工辞退补偿金情，李总立马答应，实，老板至抠，数高管为做业绩压员工福利。
李总聊完，陈知夏直琢磨简历情，她点想明白，些东西怎整合资源呢？
楼候刚，清影，月月笑声远远传：“知夏。”
月月快步靠近，少以往条，反畏手畏脚贴近耳边：“怎，马总给游艇？”
陈知夏实告知：“，让招聘乘务员。”