第379章 竞聘岗位
巅峰 · 岑寨散人
晟具体实施案：七名派长、指导员全部待岗，首先询问否愿意调它镇工，次己选择乡镇另安排，否接受组织统筹，再次任新岗位立令状，确保完六指标，首冲持枪率统计非持枪清查率，最考察期为半，合格降为普通警员！
毛局长倒吸口凉气，暗想派长指导员数享受副科待遇，降为平民，理受吗？
想想委婉：“按做，竞聘即使落岗码保证待遇，岗位嘛则另回儿。通常长指导员因身体或力原因离开现职岗位，调它派担任副职，或局机关任带括号办员，样理以接受……”
“案第部关副长、副指导员，”晟微笑，“为彻底解决派编制臃肿、浮局，兵县长商量决剂猛药，即取消派副长、副指导员编制！”
“啊！”毛局长座位弹身，张嘴儿，吃吃问，“，麻烦呀书记，派副长副指导员，派……配备副长，两副指导员，干部怎安置？”
晟笑，但笑很冷：“派，长、副长、指导员、副指导员，加内勤、户籍警差占半，难怪警找。现拿些光享受待遇干活干部开刀，参竞争长、指导员岗位，转为普通警员，两选项！”
毛局长才明白现任四位长、指导员并非真正意义异调动，跟帮降为警员副职竞争，情况变复杂！
毛局长全懵，脑乱糟糟完全团浆糊。
县委书记为什热衷把端端局搅乱七八糟呢？叫临落岗、堆科级干部贬为办员，岂吵翻？己历通提拔调动收取处怎办？己参或指示些勾，万被些急红眼伙咬怎办？
“样太乱，利警察队伍稳，更利治安管理，”毛局长仓促提反意，“觉应该设置保护机制，比——”慌乱草草想名词，“立督察队，员次落岗科级干部，通淘汰或转岗流，逐步消化批。为顺坝辛苦几老干部，彼深厚感情，拿拿委实意啊。”
晟毫客气：“督察队，理解养老院，守原岗位偶尔顶顶班呢。拿感情，想逐步消化，理解感受，场，平喝酒打牌称兄弟，岂翻脸翻脸？”
“啊啊，希望书记理解苦衷。”毛局长忙迭。
晟闭目沉思半晌，：“吧，原则意保护机制……”
“谢谢，替班入死警员感谢书记。”毛局长立即送高帽顶。
“别忙谢，”晟摆摆手，“保护机制基两提，第，次竞岗单现职领导、副职，清树市选调名备警官……”
“老……”毛局长觉刻己干脆昏算，免遭受晟次次折腾。
“第，竞岗落聘——论正职副职，政级别调半级，正科降副科，副科降正股，以类推，”晟续，“接谈建议保护机制，打算立支巡山队，顺坝周边座山每座山配支队，落聘领导全部队员，任务规期限内巡山，已，硬性求，比两周内把整座山跑遍，各村提供证明，图片，动信号gps位等等……”
毛局长急忙：“巡山桩体力活儿，些领导纪，肯吃消。”
“怕苦怕累派内勤或户籍警，愿意吗？”
毛局长被呛话。
“具体操案兵商量，台给，明午班必须完。”晟摆摆手示意谈话结束。
接晟手另项：七镇镇书记镇长部委办局岗位交流。慎重，直接开常委讨论，先找厉剑锋协商。
“，绝，”厉剑锋口否决，“乡镇工跟派，涉及具体务工职，平动镇书记慎之慎，把七动掉……想敢想，利顺坝济展社安。”
“镇，县乃至省，果因为把手变动乱，本身明机制问题，觉镇领导班适调整更益工开展，”晟，“拿平安镇书记，已六挪窝，样平安形己势力，反证明力强。”
“赞适调整，但七镇全部交流，”厉剑锋为晟举例动，寸步让，“书记以听听常委，反正……顺坝安团结局乱。”
言之意拿常委投票表决吧，肯输！
晟摇摇头：“先跟厉县长商量嘛……全部交流，拿镇搞试点何？”
“试点？”厉剑锋暗想全盘否决，闹僵反，遂，“倒以，试点镇领导班适调整，补充新鲜血液特别异交流干部，符合干部任流向。”
晟笑：“雾镇开始吧。”