第094章 财政五个比例
三国之我来当主公 · 三七开
“眼恐怕纳税义务，享受红利权利！”李庠开玩笑。
按照太平股份制，李庠为最股东以享受最红利红，但至少财政收入先填满财政支窟窿，恐怕很长很长间内，太平身创造财富填满李庠断展现理想蓝图窟窿。
“需完善制度，需别私奉献。义务，应该权利！王例外！”王明阳式。
“已拥王头衔荣誉，使王权力！”李庠结果却已很满意。
句话，钱已为数字。荣誉权力才爱，实现理想才追求。
“照样，荣誉值永远享受红利。果些利益吸引，荣誉值魅力缩减很力，怎鼓动继续向努力？权力代表权利，利益动力才让更加动！”王明阳担，
“获民身份，现爵位带荣誉层层律限制极特权，爵位失兴趣，优越活慢慢腐化。试图让做圣，荣誉需利益绑，才更体现荣誉价值。”
“果推红利案，担案带太知果！”李庠感叹。
“案果漏洞，以断改良，甚至最撤销！”王明阳断，“通税收提醒民义务，红利提醒民权利，民认感才更强！”
“试试吧！，必须设底线。底线政策持久！”李庠最终点头意。
……
新红利配案推很快获通，并惹众异议，让李庠些诧异：
“每财政收入10%红利配，别意？”
“您动提包括您己再内最配权限为1%情况，别什满足？”王明阳笑。
案很顺利通，部红利目数额很少原因，李庠动提最高限制原因。
若真按照荣誉值股权配红利，为荣誉点高高王，巨数红利被李庠占。样话，别肯埋怨，即使整李庠手建设，相近似独资企业。红企业异议，但，患均思想让失忠。
，李庠动提占1%，甚至提未王室最高红利配比例。
“随太平展，巨利益让更疯狂，留给代巨隐患！”李庠早盘算。
虽果积足够，超王话，以为新王，但李庠，恐怕难超越，甚至李庠余荫，两代平稳，但更长远难。李庠忍住为己未雨绸缪。
果足够利益驱使逐渐弱化君权，相信太贪婪王位。限制王权，相限制别野。
坚信，太平未展壮，即使1%财政比例足以让未王室奢侈享受，何况靠空间球暗布局给留笔细水长流王室遗产。
李庠1%比例限，各爵位比例肯再超，断递减，使最终受惠层。
开始，随民数量增士级势力兴，占荣誉值比例远少数勋爵阶层比例候，貌似除王几威胁王位侯，比例很难再超1%。
包括李庠动提纳税，限制己些权力举动，为让整王稳长久。若处全己占，样王早晚被抛弃。何况李庠真缺点钱！
……
2014已，半财政问题很糟糕，基本全靠李庠支撑。
随口增税务落实，2015新，太平财政开始走向正规化。
1月份部影片攻陷1亿龙币财政收入，使财政支细化配比例格外引关注。
红利问题情况月底财政议被提，次议，除红利10%1%限制，李庠提限制。
第限制关红利，规红利10%，限税收费财政收入，债券财政收入部计入红利配基数。
限制举债私肥短视为。
第限制财政收入10%，且样基包括债券部基数，限制政管理费。即使太平政费开受监督审核情况，10%最高限，为条红线绝超。劣根性很快再次之推高超20%财政收入比例。若提划底线，等积重难返候已晚。
条几乎太平致赞。
数政管理费位数位数，甚至足5%情况，10%数字已很高。若超明政－府或腐朽。
第限制财政收入20%。限制，最高限，最低限制，教育投入最低限制。
即使现太平岛，但2015新，或许需2月份春节，太平岛22全制初高体以及全部投入使。
教育未希望，更李庠未展壮太平希望。
各投入财政比例高教育费情况，李庠吝啬。除己建立教育基金外，特条20%最低红线。
李庠采计算容易水gdp比例，直接采财政收入。且包括债券收入内财政收入比例配，样即使未税收优惠，财政收入占gdp比例缩减，总归教育支占gdp比例超4%。