第816章：勾引

几男听王丹魏平边加入团队竟动，刚开始以为王丹绝，因为平常王丹非常勤勤恳恳位女老师。

想王丹竟最开始想跳槽想，感觉吃惊，些因为刚才王丹言理开始重新琢磨件情否值做。

“意思工？”想追根究底问问王丹底怎想，毕竟王丹以目女神啊，女神哪，些宅男肯跟哪。

“啊，觉刚才些话非常符合现业展趋向吗？确县城教育机构很，但很少开乡村，但果旦名头打话，相信带穷效果利润。”

“况且现确处初步步状态错，但为第1批帮忙教师，肯，情况预料，因为验，但验慢慢攒吗？”

听王丹姿势之，开始各暗揣测，刚开始确意魏平观念，刚才并表现。

现听王丹言之，觉非常理，竟想工。知些，魏平并全部药，且逐步筛选，似乎忘关键想。

以为既魏平招很缺，跳槽，魏平接纳，但实太现实。

刚才魏平，刚开始互相折磨，互相探索，共努力批，魏平绝亏待，些刚才魏平想很鄙视，以现冷静，仔细思考，觉魏平确商业头脑。

虽刚开始花费间精力，金钱，需付很很，但带济效益远止现样，旦名头打，各各城市掀波教育热潮。

以些仔细考虑，觉确现阶段提升己办，本己校教书，边教书，比现条件稍微艰苦些，但轻应该拼搏尝试，应该安现状。

尽管刚才，但现每己思，肯很回之向魏平司送己简历，相信很快欢聚堂，些想，现点荒谬。

晚王丹回之，斟酌仔细写份草稿，己些历情，举办活动，获奖项，完完整整列举，向魏平今留邮箱送。

校很晚己简历送，但谁谁，想为魏平团队份，现回头，具勇气却己未想。

第2李青萍告诉魏平，很送己简历，魏平想昨简单几句话让做重决，送己简历，魏平李青萍点开，觉昨效果效。

加昨李青萍网站布招聘消息，很。像司送许简历，现魏平为领导，必须筛选己想些老师。

并接纳，必须逐步挑选。

开想第2应聘，想必点效果。知批选适合团队，符合己求必须轮试。

魏平让手给回复邮件，些直接符合硬性条件pass掉，些让准备参加，轮试点魏平司。

介绍明，让提做准备，迟间第2午9点开始。

王丹些收邮件恢复之，想魏平速度竟快，轮试，但平常校工，以必须衔接，些该请假请假。

。试周末，避免班工之冲突。些想跳槽话，提工交接准备，但很直接辞职，因为觉果万魏平边通话，己回校继续老师。

部做两手准备，唯王丹直接辞职，想必她己足把握信，校王丹突离职感觉非常纳闷，以为薪资，些满意，提动加薪，王丹为动。

很轻劝王丹，快裸辞，等边通知之再打算，但别王丹劝话，她笑，想平常王丹待非常温，但想做情竟迅速，雷厉风样让开眼界。

估计王丹举动，想让魏平真，但魏平真正批评，真本领，符符合应聘条件。