医疗系学霸 第583节

吴轩奇走，声音越越。

洛听竹儿终回，业听洛听竹指点帮忙。

业懂麻醉，知识洛听竹全，以知该怎收拾。

切收拾完，洛听竹才拿手机回：“，手术才结束。”

“再几钟应该。”洛听竹现语气，越越接气。

仿佛业癞蛤蟆，鹅拉回间，以让她身越越烟火气。

次手术室，洛听竹动拉业手往马路边走，满脸青春洋溢，仿佛她青春期才刚刚展开……

全世界轻灵欢跳。

第459章 青科研论坛挂职

七月，周。

创伤外科医办室，刘煌龙坐任位置，手拿本月手术量报表，边翻动，边等待值班医交班结束。

护士长刘苏宁色沉吟坐刘煌龙身边，气色。

等值班医交班完毕，刘苏宁才开口：“明八月号，新月，简单再汇报周院周例护理部相关内容。”

“月结束，创伤外科护理部员变动，请各位护师级以姐妹做任务交接。”

“月开始，关节外科曹芳护士长创伤外科接手创伤外科护士长，曹芳护士长位非常优秀护士长，次院护士长评比，获优秀护士长荣誉……”

刘苏宁语气点懊悔。

狗，创伤外科即飞，但她却刘煌龙强势介入，直接被护理部调任。

曹芳护士长，很通创伤外科跳板，最兼任护理部实权职务。

刘煌龙任月内，软硬吃，态度强硬。

刘苏宁做做刘煌龙夸，但想继续留任，件商量余，算护理部情。

护理部医务部沟通段间，最院长办室直接介入……

“医务部护理部高度肯骨科创伤外科工质量，本月科取全院最高动评率。”

“百之百医疗质量满意率，百之住院体验……关点，医院希望科室以充考虑患属易……”

刘苏宁巴拉巴拉堆，话才逐渐接近尾声。

，刘煌龙官话接刘苏宁话：

“非常感谢七月份科室护理部医务员精诚合，使患满意率达全院最高。”

“以百之百超高医疗护理质量率，居第名。”

“院领导充肯工质量，并且提议给全科室医护工员临提升0.1绩效奖励，共努力结果。”

，刘煌龙带头鼓掌。

医院绩效，次配。全院收费，由财务部拨款专科，再交由任护士长根据绩效系数重新配。

每提升0.1，医院拨款专科绩效奖励更，每至少1000+以。

奖金关情，算再少，让开。

众鼓掌完，刘煌龙才：“医院项比拼，科室间锦旗数量比拼，并且规，每锦旗，直接增加200绩效。”

“但七月份锦旗数量仅仅，科室收啊，提明确告知患，送锦旗结果。”

“想收少少锦旗，才工质量肯啊。”

“锦旗制，需花钱，但挣钱容易，更加希望患属够把钱花刀刃，形什送锦旗跟风氛围。”

刘煌龙，放手文件，抬头：“，科室七月份收笔花礼物最。”

“，科室每胸口签字笔满满。且剩余……”

众闻言笑，医办室角落，笔花筒堆积至少数百支签字笔。

谓笔花，笔筒签字笔插花，般几几支，。

知哪位患属网搞攻略，被值班医热情收并谢，收拾。

听七月份网店订单量因为科室，增加数单。

属送，望患亲友送，把办室办桌快堆满。

“笔比较实东西，科室非常高消耗品之。虽价格贵，但尽量压压风气。”

“以兼职批签字笔班之售。”

刘煌龙玩笑很接气。

实笔完全愁，总完。但果直送话，肯占更，合适，以必须让管床医压压。

“接，关门，以内部开些数据。”

“严志名，把医办室门锁扣。袁任，耽误组手术几钟间，接汇报科室七月份总体手术量……”

“整七月份，科室完总共手术量五七台。”

“手术量，虽远远六月份九四台。但注意，五七台手术，实四台毁损伤，台功重建术，余台才骨折相关手术。”

“句吹牛话，骨折手术哪做，但毁损伤保肢术功重建术，科室目唯独特色。”

“够开展样手术术式，放眼全数量。，至少四六，因为全科室精诚协，动，够床走思议。”

“接相关些详细数据，，关节活动度提升、肌肉力量提升，科室完最业绩……”

“，它业绩。”刘煌龙趾高气昂。

旁边刘苏宁话趾高气昂，变越越像鸵鸟。

绩越创伤外科，她以永远痛。她开始求，却谓虚缥缈情。

“以内容，兄弟姐妹七月份辛苦，为己鼓掌次，结束交班……”

掌声雷动，笑容洋溢。

实做件完情，感，至。

算管床医，患沟通候，底气。

手术否全凭由，以拒绝手术，但请抱歉暂给以替代科室。

，以住院休养。

知情意知情拒绝权利等。

……

交完班，业袁威宏刻钟敢耽搁，快速查完房，立刻手术室开始手术。

手术室手术，业实台。

今功重建术涉及范围比较简单，己师父袁威宏己投喂，已摸功重建术基本功相应门槛。

另外基本功非常兰罗吴轩奇帮忙，业今俨需做关键技术指导即。

最近几次合，业才知，吴轩奇神缝合术、血管缝合术等造诣，堪称专业手外科医，但却实打实创伤外科科班身医。

聂明贤热闹。

并且指指台吴轩奇，低声：“业，给吧，吴轩奇狗浪（狗逼），赋很，骨科积累，丝毫比血管外科造诣差。”

“基本功够，以习曲线以堪比袁老师。”

“袁威宏老师因为级别，以足够间练习，现已习最黄金龄，以度比兰罗更慢。”

业清楚，今己师父很基本功提升。

已4级3000/5000左右，甚至部，4级4000/5000。

毕竟早两拿青医师比武特等奖。

袁威宏今带组，坐门诊，庭孩，肯兰罗等样旁骛操练习。

“实很想奇哥组，但知异想开。”业现己病。

优秀才，想往组塞。

吴轩奇聂明贤完全样，吴轩奇直跟段宏身边，业魅力算再，撬动。

正吴轩奇撬动业般。

，吴轩奇肯以非常技术推广师，把技术带济之，业样以海量识点。

“真敢想。”聂明贤眼角抽动翻翻白眼。

“吴轩奇给次，甚至想择手段把袁威宏挖济。”

“哈哈，想想。”业低声笑。

笑笑，业忙站，并且声咳嗽声。

手术台几听业咳嗽声，立刻领神停手操。

众早私约，果业觉操内容业视野太离谱，声咳嗽声，开始接手。

“台，贤哥继续休息。”业知，己该台，话，袁威宏等该搞问题。

操手，操手，暂应台病。

，精通否，两范畴内容。

手术暂停，业控场师般往手术台移步。

师父袁威宏非常动操位置让，站第助手位，并未剥夺吴轩奇兰罗助助位。

本第助手严志名师兄点怜兮兮站角落，泛幽怨目光。

“师父，单纯胫神损伤致局部僵硬，往打开松解，因为胫骨诸肌活动度平滑，修正。”

“样实松解。”