9第9章 筹备进行时（五）

接半之，筹委以每月批速度审核接纳新员，各部门架构已初步型，施耐德操之秘密资金海外源源断输入，物资采购工条紊。形势片之，月初广州秘密举穿越集团第次全体。

，全体，实相部员场，通网络接入观视频直播式参。但样已足够民，至少每员担己因为缺席“被代表”。

次员总共百七六名，基本通筹委反复审核，已决参加最终穿越。少“政治靠住、动冲”积极，早砸锅卖铁散尽财，直接搬广州全身投入穿越计。

议内容通几重议题，采全体投票式，凡满八周岁员票，超之赞便通，反之否决。蒙贺专门论坛设置网络远程投票板块，让直播员实参投票环节。

第议题便穿越团体组织架构决。往近决穿越集团权力归属政结构，往远影响穿越集团未另空利益配甚至远期政权建立，员绝等。根据筹委安排，议题早两月之已放论坛由员讨论，由次投票，淘汰绝数靠谱或应寥寥提议，今议剩组织架构式供员最终投票选择。

几百号聚做，想统思想极为困难情，且参加计划员普遍等以文化程度，各各想意图，规模洗脑件容易情。费力讨试图统左右思想，倒先把纳入政框架，先政治体制保证让每集体挥己，再穿越逐步扩张慢慢统思想认识，便筹委想实现目。

备选案轮投票之立刻答案。偏右元老式贵族议偏左倡议全民参决策直接民制败阵，最终采间接民形式代议制，即员选举代表组代议机关使集体权力。，鉴目团队规模文化背景，权力机关论叫议叫似乎太妥，短暂争论新轮投票之，总算把名称确——穿越集团最高执委员，简称执委。今很长段期内，执委为穿越众最高权力机关存，直机熟穿越众立己政权为止。

执委委员由全体员投票选，每届任期四通选举连任，但鉴目特殊状况，第次选举穿越才，临执委则由现筹委委员动晋级组。关执委选通由白克思提特别议案，鉴陶东穿越计划特殊贡献，获执委终身委员荣誉，资格世袭或转让，并且诸票否决权之类首脑位。

之第议题每员息息相关，穿越众未新空利益配案。首先每穿越员论男女老幼或岁数，动获万股原始股为红资本，管钱最陶东，根本钱朋友样，红股份售或转让，以合继承，但跟投票权挂钩，仍票。除每股份红之外，员收入职务薪金、重项目奖金、岗位津贴。，具体收入安排需各部门负责管济施耐德等商议才决。

股份确立让整穿越集团管理制度更趋近股份制企业，样执委属工业、农业、建设、警、内务、商务、勤等筹备组更像司职部门，执委变整司执董。制度更为重点让穿越众新空获济平等位，样至少初期太关收入差异抱怨，员集团未展更期许。

两议题之，执委布接计划安排。按照各部门之递交案，培训计划需剩间交叉，繁杂力资源调配为执委临委员任之第项艰巨工。

规模普及培训以几项：建设部工施工及林木砍伐培训；警部全员预备役技以及野外存技培训；海运部船员技术岗位及基本航海技培训；医务部急救技培训；农业部粮食耕培训等等。另外些规模培训项目，比针各部门管理员政制度培训，针外交商务部门历史知识培训等等。少培训内容已期批展开，但由手紧缺，往往参数培训课程，期间参加正常物资筹备工，难免招些抱怨声音。

另外执委向全体员表建议穿越动携带物品清单，以品户外品为，每准携带重量为100斤，考虑妇女理需，女性以重量基础再浮20斤。标准立刻便招致为数女性员强烈反——点重量别装老娘衣服，光化妆品加鞋差快限？

番激烈争论之，提临特别议案审议，最总算把均携带物品重量限增加100斤，女性标准则200斤基础之再增加40斤，才总算平息争执。

番争执之，现目男女比例实仍严重失调，百七六五七名女性，未婚，间跟长投入穿越业未。男性员未婚数竟高达两百，未婚男女比例竟超比！

群情激奋单身汉，嘴炮委员把初辞再次拿安慰伙儿，并且保证新空站稳脚跟之外贸易重点引适婚女性。，某些提体验萝莉养特殊求，执委众女性员模糊表示视实际情况酌情考虑。知现虽女性员，但充满女权意识员已团队内部树妇联旗帜，执委几根老油条想为某些荷尔蒙剩伙罪她。

容易摆平怨声载员，执委赶紧入环节，筹备工度汇报。概目为止执委最为骄傲工，各项准备工充足资金保证之较为顺利。

海运部孙长弥越之云持之，已手船舶市场订购艘7500吨级滚装船，载货量超6000吨，船身侧装卸跳板，并且船两台吊杆，具备卸力。艘购入价1500万船规模改造维护之，为穿越集团物资运送力船使。，艘船，平保养使消耗物资非常客观，以艘船榆林港靠岸之，恐怕很难再机挪窝，更为海边固防御设施使。尽管力船未黑暗，执委为取名为“新世界号”，怎艘船整筹备计划单项价格最高件东西，已提议今机熟候把艘船改建穿越众历史博物馆。

鉴专业手缺乏现状，海运部另外购买艘2000马力拖轮四艘千吨级动力近海甲板驳船，另外海运部曾特别提退役登陆艇艘，再加四艘百吨级铁壳渔船，组船队余部。

工业部订购清单已完部，但些制设备机械需等段间才厂提货。农业部筹备工则比较麻烦，相物良必须等穿越动之才移植船，像禽畜样理。袁若修老爷已亚东边英州租农场暂安置些提太长间船农业物资，待湛江购买驳船船队沿海南岛东岸南再装船运直奔榆林港。

为物资筹备重点项目购，则由负责北美舵度报告。截止目，北美已按执委警部求，采购外贸口56式半动共300支，弹数万，以及量各内购买品若干。安全考虑，些枪支平配弹夹弹药并且统管理，另外执委并打算给全员配手枪。全民配枪造恶果，些美断枪击案已给全世界做次动示范。执委构想，外危险区执任务员才配手枪样防身武器。

警部原本采购计划则需调整，因为最近施耐德给警部介绍以欧洲客户，据客户渠搞诸fnsarhk416样版枪支，甚至连部重型武器话。北美舵负责难以抵挡样诱惑，已飞东欧直接接触，估计周结果。已购买武器弹药物资由联系专业走私司集装箱装运式美西海岸穿太平洋抵达香港转码头，立刻马停蹄转运已停靠“新世界号”。