第192章 无极院的十月

嘉靖五月初五，距西真武宫监院张云兆谷阳县松风岭遇刺整整月，极院终迎西真武宫张云兆遇刺处理文。

份文指，极院严防奸邪力，致使靖，令佛门妖僧趁隙入，失察之罪，张云兆遇刺应承担护卫周责任。具体处罚式为：整川省门范围内极院予以通令申饬，求极院严肃，加强巡查，避免类似件再次。，以士给予停俸处罚，并建议极院执级士给予相处罚。

样处理式实显轻飘力，知内情明白，华云馆玄元观重压，西真武宫做奈选择。外眼，处理倒极为正常，毕竟谁知，张云兆遇刺按情理怪极院头，情哪，追究辖门责任，惯例，以西真武宫扔张申饬令，按照惯例办。

明，情，但极院知，续真正首尾料理清楚。

月，西真武宫再次文，称因玄元观务繁杂，急需手，特调极院监院入玄元观听，拟任为玄元观寮房水头。按照阶别讲，玄元观寮房水头极院监院位相，属平级调动，由基层院跨入省观，似乎升迁，但实则。

依照赵理解，放穿越空，调动相县县高官调省委办厅某处任处长，升降？果辨话，以参考龄，果调动赵，或许以算幸，因为限量，现调动宋致元，岁数比较尴尬。

论怎样，宋致元总算松口气，悬月思终放，情转少。样处理结果比最预期强少，怎为之庆幸呢？

至赵，处理结果，因为级执，属极院掌管。西真武宫建议，决，“级管理”“组织原则”严格体现。

月，老丈入弥留之际，极院按例报西真武宫，西真武宫报玄元观，玄元观很快派赶极院。确认老丈力回之，遵照老丈意愿，月五，马车接回玄元观。

位老丈极院度长达八隐居活，除监院等寥寥几之外，院余等常选择性忘记，极院，位丈存。连赵，知位老丈姓史，余诸概知，打听思，告诉思。

直目送载老丈车驾渐渐远，才宋致元口知，位老丈名叫史云乘，竟“云”字辈高！

月八，玄元观门邸报登载史云乘世讣闻，赵讣闻知，位老丈竟身夔州新宁县紫阳院，李云河、张云兆门，曾做玄元观厨之位。讣闻简述史云乘最段履历，因为身体原因，玄元观厨任退，至极院荣养。

至，赵终知，为什老丈以直接给李云河写信，为什老丈弥留之际，提回玄元观，为什探视老丈玄元观执假思索接走。

极院立刻筹备，开始为老丈做长达七。宋致元叩拜老丈灵位，尽显哀容。赵样跟随群，盛灵宝炼度仪齐礼节。

直刻，仍旧知，老丈史云乘升迁路，曾给少助力。

，赵初入极院，因为老丈间接点醒，令任监院钟腾弘做收容赵为火工居士决。

两，钟腾弘为受牒士选择苦恼，老丈锤音，赵以受牒。

，赵协调各拟极院职司升调名单，够被西真武宫全盘接受，老丈样背觉影响力。

今春，关青苗钱改革，宋致元之以决支持赵，样询问老丈决。

些极院遇危机候，老丈话提笔给李云河写信，为保全极院尽己最意。

很候，部知己命贵究竟谁，甚至连己受什样恩惠察觉，终。因，轻易伤害别，因为己知情况，许伤害曾默默闻帮助。

幸，赵伤害老丈史云乘，机报答，许明白候，为命遗憾。

月初，徐腾龙驾临谷阳县极院，新任西真武宫监院以巡视各县第站，按照徐腾龙，次极院，“稳”意思。

俆监院抵达极院，极院原号房执董致坤带。董致坤春夏之际，争夺极院监院之职失败走，西真武宫丈杜腾封书信，言明借董致坤，董致坤便直为杜丈做。至做些什，谁知，因为西真武宫身影。极院边则保留度牒，免除号房迎宾职司，均未变动。

董致坤现，极院均感意外，争位失败销声匿迹，果次坐监院位，怎脸回？

董致坤极院几乎饱含笑脸，显露极为热情友，仿佛早已忘却春夏情——除赵。

赵肯巴结，完全必。

按照穿越仕途验，旦领导根本性冲突，想试图挽回裂痕。果真做，几率被冷眼相待，甚至场受辱。余六九几率，则为领导显示优容度最象，领导身收获别评，段故被写领导先迹之，为继续步助推力。呢，接依坐冷板凳，身边步己独抹泪。

吧，许坐冷板凳，甚至被领导重，但实结果才最惨，因为光被“重”被提拔涯“惨忍睹”或“身俱疲”形容。关键候，连哭诉听众——拜托，领导原谅并且重，哭喊，什？

，世绝，剩百之几率领导冰释嫌，领导视仁，样领导绝属异类，碰机少之少，完全等撞运，故般为佳话美谈，为典职场传——典，永远少之少。因，辛苦巴结领导之，先想想己样运气吧。