第32章

【更怕她走，吴华继续给她活儿，摆明欺负她。】

电脑张希希吐槽抱怨，何景新再次意识昨晚严律教正确。

果把ppt做给吴华，之数归工被派给。

何景新琢磨，觉办室班之咖啡店真太样。

严律，江湖。

之间相处，东风压倒西风，西风压倒东风。

以之几，何景新办室话少归话少、埋头干活儿归埋头干活儿，再给派活儿，留眼，己内工。

，笑笑，别，己忙，现间，或委婉些，表示己，做，让找别。

直接导致两，办室知何景新虽刚、虽安安静静话，但绝包。

包，任被欺负。

待算客气，至少表客气。

客气，除知何景新包外，另层因素。

吴华之捅破何景新身衣服名牌，鞋特别贵，贵阿迪耐克，双够万。

办室几群几乎全聊点，甚至由讨论何景新境。

“先敬衣帽再敬”普世价值观，办室高何景新眼。

为什何景新做ppt，吴华高兴归高兴，但常相处依旧笑脸相迎原因——社，门外，谁高钱。

正因，以吴华带头几龄略些女，开始办室明暗打听何景新背景——

“何，做什呀？”

“何，父母什工呀。”

“何，住哪儿啊？”

……

何景新被问言以暗沉默——？。父母，。更别提什资产境。

何景新些问题概笑笑，统囫囵回：普普通通，般。

别低调、想提，追继续问。

张希希摸鱼，给消息：【别理她，群八婆。】

几，张希希科普以及己观察，何景新致摸清办室基本情况：

办室包括至今露尤总，总共九。

除尤总，普通员工，全女性。

些女，吴华最，40头，部门司待最久，资历老。

因候开部门间议，尤总空，吴华替。

替久，吴华觉己部门把手，很爱摆领导架、给派活儿，尤给新派。

剩七，除何景新，张希希龄最，才毕业，刚司月。

余四位女员工，两岁，两以内，位长直女职员金妍，今刚孩休完产假，哺乳期。

据张希希描述以及何景新己观察，办室内除张希希以外几，相互之间或单独或抱团，些龃龉愉快。

比金妍因为哺乳，每提班，但每次吴华金妍准备走候酸两句，金妍她拿样钱，但够提走，赚钱比她轻松。

金妍每次皮笑肉笑回：“因为孩，顺眼，啊，老绝。”

等等。

何景新听几次她几女间或明或暗互怼，安静待己工位，什掺。

最电脑摸鱼，张希希给消息：【，她。】【习惯之，每次她样，点兴奋。】【怀疑已变态。】【激动搓手.jpg】

何景新哭笑。

算顺利几班之，认真想，何景新决继续犇宇做。

现工确实找。

因为通几工，现犇宇虽业务才外包、服务派遣，但司部业务似乎做错，何景新负责相关工，每各表需做。

司确实些半导体业务，各表格常给，让统计合并归类。

何景新干几，现工内容正己想，各办软件，便积累相关验，便。

件便：想找房搬寓，搬。

再次被严律服，严律太诚恳，薄，想总拒绝，显己很情。

最严律微信达“寓住、房租交”“协议”。

白住点，令何景新住寓接受度高许。

虽知级别寓，根本月租千五，但何景新钱，千五掏最房租，再，力承担。

【总搬。】

何景新微信严律。

严律回：【等再。】