重筑2005 第329节

qq空间相册功06推，但黎妙语直嫌弃难，传些常拍照片，且外，少数几张她己照片，锁。

今qq空间改版之，相册扩容，且增加少功，她玩才。

两谈恋爱情，她并刻意隐瞒，并刻意宣扬，空间俩合照，加密码锁，她留给己“回忆”。

苇庆凡打开空间，黎妙语果传照片，每张备注期，之左右身影，乏些神态亲昵合照。

且，密码锁……

，。

比较庆幸，黎妙语李婉仪互相电话号码，却qq友。

且俩qq友，加全，且李婉仪以怕被苇庆婵知，意间隐藏苇庆凡恋情，算现开，传播应该太快。

像水两涟漪，黎妙语边涟漪已扩散开，李婉仪边涟漪刚刚开始扩散。

两相距点距离，但片水域，肯接触碰撞候。

并且，以则两女孩气，程需间，肯很久！

旦涟漪互相碰撞，并且反馈节点——即黎妙语李婉仪两，肯炸开。

开始，苇庆凡知早晚，但现，真正接近，临，现己点慌。

想办拖拖，至少拖妙妙之……两月已，拖完暑假，基本拖妙妙……

暗暗琢磨策，陪黎妙语聊，洗澡，陪姐吃饭休息睡觉。

司边各项目展顺利，苇庆凡很快做决，准备15号回，。

几，两女孩算难，最难她“共”节，因为李婉仪厦门缘故，节比较应付。

唯独每暑假，己，最头疼候。

07候，高考结束，借工借口，跟姐；

08候，暑假，样找工借口，李婉仪，跟黎妙语；

今，李婉仪肯，黎妙语更很空，俩姑娘显准备怎给呢……

苇庆凡言，真正“最难消受美恩”，变忌。

，俩准备回之，李婉仪接晋江边鞋厂电话。

厂！

因为暑假，厂少员工孩放假，城望爸妈，些长希望孩厂打工，赚些钱补贴。

员工孩，今才初，准备辍，妈妈找管理情，被允许厂班，昨午才厂班。

恰厂位脱楦头（做鞋流程脚模具）工病请几假，管理让孩先做——脱楦头工资相高些，孩妈妈希望孩以做些工资比较高工。

昨，工很顺利，今午刚班久，把手指给砸断，情况比较严重……

李婉仪遇样情，被吓跳，气怕，怕责任，另怕把孩耽误。

才初孩，比她弟龄！真留点什残疾，影响辈！

听件情，她让赶紧送医院接受最治疗，准备亲。

故善，内部追责处理。

开网店开始，苇庆凡直给她告诫守，朝情，加班之类情众，但员工龄，她真跟厂讲。

现居样情，肯严肃处理才。

已13号，苇庆凡放她，干脆提两给己请假，晚陪她块飞晋江。

第321章 她清淮孰美

“别担，咱知情，程度，且咱朝情……实，银几亿吗？咱赔！”

飞机，苇庆凡柔声安慰，“且根手指，严重……别担……”

李婉仪点点头，但很显点担。

落之，两迅速医院。

，情远最坏情况，首先受伤孩伤势控范围，医虽“恢复情况”，但言语表达意思比较乐观；

次，母两性情比较纯良，并想笔赔偿想，甚至老板跑，点安，怕被追究责任。

苇庆凡陪李婉仪，垫付医药费，安抚伤，很晚才回宾馆。

位管理处罚肯，但并重，更重把规矩，并且让它贯彻运，挥。

想保证些规矩够运挥，违反受处罚，必条件。

考虑“朝情”，些规跟便牛肉虾样，存，但基本纸，位管理做肯，头，属很常情。

因处罚肯，却宜太重，俩商量之，决扣月工资，两月扣完，两月半薪。

第，厂长，两管理被叫厂办室开，由李婉仪宣布处罚决，并且准备再提拔管理。

原本两管理厂长刘路勇，李婉仪接受工厂之插手，次提拔管理早想，因为之肯把整工厂纳入己管理，先提拔跟刘路勇离开，算制衡刘路勇手段，至厂长带班底走，厂运转动。

，处鞋厂，厂长走，再找厂长很轻松，但模式适合厂，想走产销合，打造品牌，肯，稳、质量很难保证。

何况厂长欺瞒，样近乎开敛财手段，承包制嘛，扣少钱扣少钱。

刘路勇两老板样“张旗鼓”重视显点以为，但态度很配合，因为原本老板丁曲德听苇庆凡“很背景”，明显意结。

接关厂“规矩”，第管理选，以及医院边，需间。

苇庆凡急，但陪李婉仪两，京城边传消息，夏普司高管京城，张远平通联系，约明。

今产屏幕厂商尚未崛，今夏普世界最屏幕供应厂商之，张远平预案最佳选择。

苇庆凡向李婉仪明情况，姐阻拦，反柔声劝慰，让赶紧回，免误。

15号午，苇庆凡回京城，已提给爸妈打电话，改再回，王淑华知鞋厂情，苛责，让陪李婉仪先把情处理。

16号午，苇庆凡、张远平两为首，带负责供应链管理赵海明、产品理袁飞，四夏普员。

次整体称比较愉快，苇庆凡提赌协议，双益，货量，价格随之优惠，具体条款却歧，但以继续谈，毕竟古词手机研阶段。

谈完之回，苇庆凡先给李婉仪打电话，知她边几。

“估计……”

电话，李婉仪声，语气显些歉意难，因为苇庆凡她陪。

苇庆凡听，暗喜，忙压抑，免被姐听，故轻松语气：“，打算……等忙完，回，再补偿。”

李婉仪知想哪，含羞嗔：“……”

“想歪吧？”

苇庆凡坏笑，“点，怎样……”

“理！”

李婉仪羞嗔声，给讲边情况，问：“边谈怎样啊？”

“，意向，具体细节接谈，便宜点点。”

“嗯。”

俩聊阵，挂掉电话，苇庆凡暗暗松口气。

应该“坦白”己最，原本很头疼，因为跟姐回，妙妙想回县城，陪，顺便老。

情况“王王”绝非苇庆凡愿，但间难以找合适理由，现档故，反救命。

班之，依旧先给姐打电话，询问情况，聊阵，挂掉电话之打给妙妙。

“现回京城？”

“嗯，厂边姐处理。”

“姐吗？”

“啊，现脱开身……丁曲德帮忙，原本厂长，挺热。”

“喜欢姐吧？”黎妙语八卦。

苇庆凡笑：“结婚。”

“哦。”

黎妙语应声，问：“接走吗？直京城吗？”

“最近几应该。”

“找？”

黎妙语嗓音甜甜，“久呀呀，想它……顺便陪。”

苇庆凡笑：“顺便陪啊？”

黎妙语哼：“啊，呢？”

“，介意。”

苇庆凡笑，“咱俩谈久，必害羞嘛，想意思明，想呀呀……”

“本想呀呀，猫？”

“果喜欢，以猫，每趴怀，想想觉舒坦……”

“色狼～”

黎妙语娇嗔，声问：“想什礼物啊？”

苇庆凡笑：“合准备礼物啊？”

“想，但最终决呢。”

黎妙语轻轻哼声，随试探语气笑问：“给买块手表，？”

“呃……”