第263节

政司急，并强推，反正请师父司教，送专业技术校。

司，月嫂钟点工已足够赚钱，项技，谓。

导致叶佳为政司打宣传：培训庭维修庭水电水通疏通技，像笑话。

叶佳烦恼件，她次收提，因为政司根本谓开新业务，叶佳仿佛诈骗犯般话术，司负责她邻居：“做，再项目钱。，收。”

试点政司老板才意。

现，别雇，根本业员。

叶佳想砸钱，项目费拿笔钱，给愿意支付费，等再。

路菲菲知，把她叫议室单聊：“操，很像息贷款……，违哦。”

“怎办……”叶佳已花少项目款，点度，她急，满脑各花胡哨意，半写刑或民。

路菲菲她：“少想点庭意吗？冷静，仔细想想。”

她指指房间白板：“现思路什，或，，项目第步应该做什，第步应该做什。”

叶佳想想，拿笔白板写：

培训才——宣传项目——雇选——产收益

路菲菲眉头微皱：“仔细比，司以项目怎做？”

项目，司参复盘，叶佳知，底她亲参，复盘完像参加完高考，久抛边。

路菲菲项目，她己找，以，她向先引需求。

叶佳参加，甲慕名己找门项目，以，操模式最传统：先甲堆东西想卖，项目组基货本身特性再做析营销推广。

次项目虽，但本质跟路菲菲做样，叶佳死皮赖脸硬让政司意，政司门求叶佳帮忙。

以，唤需求必置条件。

叶佳很为难，宣传，钱，项目款限，穷困叶佳敢乱花：“觉……需求，肯呀，什宣传。”

路菲菲：“需求，别啊，算，现，现，别凭什己掏钱？

奥数班、钢琴，几真想陶冶情操，少因为考试加？

先知考试以加，才？”

叶佳本以为路菲菲给她增加费，结果路菲菲完全松口，路菲菲她：“认为，现费已足够，必增加。再增加话，项目赚钱，概够项目组工资，，完全赚钱。

给理由，为什做赚钱意？”

“再想想办。”叶佳抓抓头，她回继续想办。

她找文案组希望她稿，文案组问她想什向，叶佳愣：“想吗？”

文案组震惊：“项目负责向，想怎写怎写？”

哦……像样。

叶佳憋几向，文案组肯接任务：“向，真随便写什以吗？次彩灯项目老，记吗？”

记，两边干架，开次，最找路菲菲评理。

第次项目负责叶佳，继项目推力之，开始烦恼怎内部沟通。

逼急，什做，叶佳快被路菲菲逼死，各想t接冒。

她勇敢打广告：“否因为己，敢叫修理？”

“水堵，，现已很晚，己，怎办？”

……

图轻女性，脸烦恼。

张图几身穿制服女性：“全员女性维修工程师，随为您服务。”

最，附份价格，跟普通男性水电维修工价格样，但为初、、高档。

初档最简单，修修开关，换换保险丝，换换水龙头。

高档做把插座线理整齐，整做修。墙皮掉，铲墙皮，重刷白。装空调问题。

广告刚放，之，政电话爆，几乎想请档高档女维修工程师。

政按之套话：“，女工程师间已约满。”

按照今打电话数量，再算算她想约工程师档次，真接，月拿四万块钱问题。

政女顿另外收费，考证附加技感兴趣。

政网开放预约窗口，假装工程师全部约满，半月之才空。

月习加考证，半月跟师父现场实习，让约高级维修工程师，结果连剥电线皮剥颤颤巍巍，丢现眼。

缓兵之计，想四预约高级维修工程师。

预约高级工程师付五百元金，四眼睛眨付。

连政老板开玩笑：“相信啊，怕卷款跑？”

路菲菲叶佳递报告数据，真实预约客户数破百，正参加培训员：“错啊，才第批，半月，应该项目奖金以拿。”

“数少点，单业务价格很贵，业务饱话，意思。”叶佳并满足。

路菲菲：“别急啊，慢慢，现预约很正常，第，预约间隔太长，急修预约半月以。第以网女性维修工程师评价。”

“，真气死，已为什政司女维修工程师老预约，评价，女理科，胆，动手力差，逻辑思维，遇闭眼睛尖叫，根本应急处理力，以培训。”

“以咯，第点，业员性别偏，觉女做些。，由刑案件嫌疑男性居，冲吧，本计划目标客户，担男性门安全批。”

叶佳些意思：“本想点做为宣传，但广告司愿意接，风险。”

路菲菲问：“打算直接因为入室抢劫□□角男，以维修选女工程师？”

叶佳点点头。

路菲菲语：“样广告放，肯舆论沸腾，候司肯赔礼歉。”

“些广告，美女被男跟踪，卸妆纸巾擦，变很丑很怕样，把跟踪狂吓摔倒，感被冒犯，司除被骂几，什，促销做，销量照样很高，以为……”

路菲菲耸耸肩：“想试试？信信，骂肯很女？”

叶佳怔怔：“怎……”

“怎？，给最近流故。”

路菲菲随手翻开她海外版权部泰想买本狗血虐恋。

开篇第章，男被追杀受伤，路完全认识女，爬女阳台，把女堵嘴绑手开始啪啪啪，歹徒认男受伤，命谐，想惊动户，走。

男晕女以负责，留枚玉佩走。

最全文he。

销售量，最近几平台排名第，难怪泰想买。

叶佳惊呼：“啊，跟想做广告样吗？，第章希望女赶紧找□□犯并且跟？”

路菲菲翻开本。

开篇第章，男把女送监狱，切肾，最he。

男凶残鬼，男开始些卑微追妻环节，评论区片希望女快点原谅男。

本，女刑警队长明白为什夏汽水瓶冰箱拿凝结水珠，需男医教，女刑警队长问男医侦破工步应该做什，男医工，烦。

评论：傲娇嘴硬爱。

条合宜评论：女蠢样，怎刑警队长？

堆怼条评论：单身狗吧，情侣玩情趣。

叶佳本，已知什。

路菲菲摊手：“篇，女写，女读。别，销量，代表脚投票，知沉默数站哪边吗？”

她顿顿：“，总想搞新闻。现做情，商业为，代表司。金钱权力，它源负责，果钱，引争议，问题。但现司员工，司身份表些容易引争议内容。”

以叶佳接受教育今识情完全样，观受震撼，她想什，却知应该什。

路菲菲她：“压力太，实根本刻意做比，隔岔五社新闻帮做照组，何必己写呢？”

叶佳点点头：“先。”

路菲菲关门，忽熟悉感觉。

世，路菲菲刚刚入企工候，曾。

她食堂滑倒，食堂员工围她笑话，扶，歉。她怒，司内网条贴，食堂何何。

路菲菲劝她，并且告诉她，企涉及采购、勤、基建肥缺部门，岂普通员工罪。

位非常强烈：“做错，。”

，之，情她，她巨婴，，摔动，怎别扶。

更幸，管食堂基建部任认为她抹黑食堂，向部门总理几句。

最终结局，她食堂摔倒，被嘲笑，向基建部任歉，己冲动，内网胡言乱语。

路菲菲知她冤，什呢，概传“刚易折吧”。

路菲菲叹口气，叶佳评估：、冲动，且果缺乏评估力。

做为项目负责确实很危险，适合提意，各常敢想、想意，她提，由项目负责汇总并决做，以。

希望她快点长，，员工。

员工很容易被边缘化，容易被替代，容易被抢功……既她想以全职太太为职业目标，己立才啊。

第108章

全唯享受快乐“江浙沪包邮”“集供暖”徐州停暖, 电动滑板车销售量已温暖南区。