第77章

哪怕为全世界拥最金融业，顾言兮之太想，躺氪金香吗？但现嘛，值交流习习。

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半，顾言兮写结业论文，tg开，tg推型项目产品已开始入测试阶段，今较忙研团队，直升级产品。

顾言兮tg情倒轻松，最重之让莫升买配安排，想明以搬，段间先让安手情做完。

实最近麻烦些，纪段间南很频繁，虽为际商业往倒奇怪，但每次最终目落南才奇怪。

纪修原本准备回纪，但几收消息，现候，现回，怕被吃连渣剩。

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顾言兮回做毕业汇报，tg产品正式线，为互联网产业展新秀，算彻底世。

tg，做嵌入式系统网络工程结合，嵌入式系统专计算机系统，为装置或设备部。

网络工程为硬件工程布线工程，果更通俗点电式机器。

tg工室布引各界关注，最近少开始交涉，想入股、投资、买断、应聘。

tg规模早再局限间工室，初立工室纪修陈徽带己集结项目员工。

最初工室规模，员间利益平等，职位之，纪修陈徽统领员，各负责各应做，部工室务由员讨论决。

之顾言兮入股投资企业注册，并聘请专业运营团队才步入正轨。

现tg处升展阶段，加顾言兮“金爸爸”，完全够支付管理费、财务费、流动资金需求并盈余企业展投资。

因为顾言兮特殊关照，企业资金结构合理，财务费超标准，给足企业展资本。

，顾言兮纪修之仅几工室转换企业各部门构全司管理层。

现tg已管理信息化，通信息管理系统把企业设计、采购、产、制造、财务、营销、营、管理等各环节集。

今代开启共享信息资源，tg便很巧妙利现技术手段寻找己潜客户，增强企业市场竞争力。

tg，纪修陈徽最初预设为互联网计算机研雇佣企业，硬件工程布线工程设计、系统推、软件开等结合甲企业求满足社需求营业。

嵌入式软件开未几最热门最受欢迎向，tg未展核。

顾言兮却更长远打算，顾言兮纪修带入股，给纪修呈递份tg未五规划，几团队，更立令状。

顾言兮谁，顾姐，背靠顾氏，加之现她已名正言顺接收属她部资产，质疑。

直接全票通，让顾言兮坐首席运营官首席财务官位置。

纪修tg首席执官，陈徽则tg首席技术官，tg样靠技术吃饭企业，两算企业“把手”。

更候纪修代表企业，并企业营负责，顾言兮唯级。

今打推产品针目标职以网络销售为体媒介电商企业或平台。

几轮才选拔，余力开展第版图——软件开，目期产品户求建议正建造软件系统系统软件部。

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今tg已许拥梦想轻想，tg虽依旧轻，但识顾言兮纪修团队强知途量。

纪修陈徽堆挑条件倒简单。

：“实力、观正、遵纪守。”

另：“吃苦耐劳熬夜。”

顾言兮司首席官真被俩搞话，最顾言兮提几点求。

第，扎实技术为基础；

第，常解计算机最新信息，习最新技术；

第，实践验，通什渠积累实践验；

第四，解tg构建，以及己应聘职位需求，甚至针性做业准备。

tg除招聘、培训员工考核，平考核员工业绩，职位做调整，tg必普通，但力需求，每技术员想理，每管理员搞技术。

比顾言兮，她想搞技术；比陈徽，应酬。