第452章 口干舌燥
女总裁的贴身男助理 · 冷锋刃
纳闷：“外性格，像内性格？”
“留，苏州。挺，很尊重她，她很。”胡潇。
笑笑，：“。
“以……为什？”胡潇问为什荒唐跟何静。
：“王华山，王华想失亿万，样，两走块。确实够荒唐，现想，真笑。”
“何静遭受太打击，身边陪，疯掉。父亲杀母亲，杀己男朋友……”胡潇含泪苦笑。
让她坐，：“别想太，世界原本非常复杂，做，把眼情做，让更幸福。”
“嗯。”
胡潇劝：“洛，觉啊，别老监督李靖，现很恼火。让己干吧。”
“，明开始，给报告鑫恒情况，。瞧眼神，怀疑。”
“放开让胆做，办。”胡潇。
：“，明开始，鑫恒插手。明写亿万规划，拘留已套明确展规划。明写，准备指导各部门今内，领导，把亿万展更。”
“王总快回吧？”胡潇问。
：“应该快吧，知回怎样。王霸让做亿万，让王华做鑫皇总理，总之，。”
胡潇：“，王霸让鑫皇？”
冷笑：“让鑫皇才怪，现，怎让鑫皇，留亿万，已很瞧！”
“相信！”胡潇给加油。
笑笑：“间证明己吧。”
拘留，静想办月间，脑终搞套非常亿万展规划。
司产营展战略，展目标，市场展计划，销售计划，产营计划，力资源开计划，固资产投资计划以及工厂设备更新，资金筹措以及运计划，全理顺。
星期午召开议，跟亿万领导谈产营展战略，廖副先提疑问：“司历展业特色，杨总，为什以把产品类清清楚楚？”
：“杂，搞乱七八糟，派专把亿万产品归类，线，线，等等……归类之，才更加精确统计亿万卖最哪类产品，步健全市场营销网络体系，增强销售力，使司为全省名副实业市场占率最高型通讯产品企业。”
“厂长月跟汇报现产设备些问题，结合市场部调查结果。决引外更加先通讯产品动产线，使技术设备达内流水平。确保各项目底全部建，实现规模化系列化产。届，司综合实力整体竞争力步增强，业位更加突。”
郑理担：“杨总，刀阔斧更新厂区设备，少钱？算？万底，报总司销售额幅降，总司听片之词……直接拿炒，咋办啊？”
：“担身问题！怎胆呢？跟总司部钱更新产设备！？”
“更新产设备，新增少销售收入？果新增很少，样被总司怀疑力！惹恼总司，被开除。”郑理。
：“郑理担忧理。司以现产装置为基础，加快改造步伐，通认证，力展现产品市场容量、济效益产品，步扩市场占率。，司拟近期研究开加强关科研院开展密切合，提高科研队伍技术水平专业素质，建内流水准科研开机构，每推3-4新产品，断增强司续展力，并形高新技术产业化，提高规模济效益，培育司新利润增长点。实施本次募集资金使计划五项目。五投资项目共需建设资金千百万元，除亿万现资金外，司借助各商业银及金融机构良合关系，贷款筹资，以满足项目投资开它业务资金需。些项目全部建并达设计产力，每新增销售收入两千万元，净利润五百万元。届，司综合实力整体竞争力步增强，业位更加突。”
郑理惊：“更新设备，千万元……，太高吧。杨总，您跟总司讨论，万，几……”
指郑理：“怕别参！调连锁店做总店长，吧！？”
“别别别……支持，支持吧。杨总，连锁店销售业绩已回升，以回吧？”郑理问。
：“，已回升，本应该以回。现很担更新产设备，怕担责任吧？”
“……”郑理急忙摇头。
：“放，责任，担！呀，现郑理很意思啊，既贪功怕担责任。旦司什功劳，第抢，旦什责任，让扛！”
“嘿嘿嘿嘿……纪嘛……脏，受惊吓。”郑理嘿嘿。
：“，既纪，老眼昏花吧？该找比较轻换职位！”
“……”郑理尴尬。
：“迟点收拾！”
郑理尴尬低头……
声：“郑理样，让想司存很问题。郑理点，管理问题，管理层缺少层员沟通，清楚员工想什，工完情况，以及工满意度。司文化流失，员清楚己做什，司做什，做底为什！最重点责任明确，员执位相应惩罚！胡潇给记，管郑理，廖副，，未达司求目标，律重罚！”
“。”胡潇。
：“最两点力资源开计划销售计划。为建立支素质硬、技术流员工队伍，司继续坚持以为本，采取向培养、请、走等办，断提高全体员工业务水平技，形合理才结构体系。司技术员、管理员及产员常性业务轮训；每计划选送2-3名优秀才带课题专院校攻读位深造；招聘数量本科、研究各急需专业才（科带头专型高级才）司工，并继续加强科研机构横向合，形己＂才库＂，满足企业展才需求。司高层每半必须参加次力摸底考试……”
话未完，郑理反：“怎？每辛辛苦苦，参加什力摸底考试，杨总，相信管理力水平？”
拍桌怒：“果管理力水平很高，怕摸底考试做什？招为防止些半桶水领导职位浑水摸鱼！比让些废物各连锁店做领导，拖亿万腿吧！？期摸底考试，哪产样问题！郑理先别回岗位，给连锁店再干两月！给目标，完回！司高层领导，必须亲考核，连锁店销售目标考核绩！岗位继续顶！恼火！”
郑理闭嘴，再敢嚷嚷，：“最恨开顶嘴，且目为身利益！边销售计划，司继续完善售、售售服务，加强营销信息反馈推之效营销管理措施，通改加强营销，延伸销售网络体系，逐步建立际贸易体系，努力开拓省内外通讯产品市场，使司产品产销率始终保持98%以。为实现以目标，本司拟市场营销部迁至周边省份，并力加强营销队伍建设，力推销售代理制度省外代理商，培养引批高层次营销员，使司销售员扩充百以，专以历员占60%以。另本司实营销负责、市场代表、财务代表线离管理营销机制，使司产品形更市场覆盖优势，创造更济效益社效益。”
散，口干舌燥，端杯茶喝口。胡潇鼓掌：“哇，洛，强悍啊。”
“拘留清，真理顺东西。”。
胡潇：“千万，投资产设备啊？数目啊。”