第689章 她变了
女总裁的贴身男助理 · 冷锋刃
追她?魔女脾气够犟,按照往解,她回……
烟,剩空盒。
知该哪,困顿车。
妈妈电话打。
“哪?”妈妈被压抑担混杂质问呵斥口气。
“司。”气力。
“怎跑司?王华什?干嘛找王华,晚情忙工?”陡间,妈妈声音明显激动提升。
“,鑫皇,王华边司,她。”依旧平静解释。
“哦,吓跳。”妈妈声音算降。“怎弄?王华呢?”
“她回王霸,刚走。”
“回娘?怎把她叫回啊?叫回啊!”
“她,她己走,候走。”
“?晚,她吃饭啊?孩,怎点儿转弯儿?”妈妈很急。
“她让。哎呀,妈,别管,儿,己处理,别担,爸爸睡?”母亲责问敢己耐烦,但情允许问答式话情拖沓太久。
“睡,先王华,爸爸病早恢复,管。王华怎交代。”
“知,准备走。”
“快,管怎样,给电话。”妈妈放,再嘱咐。
……
……
拐鑫皇门口候旁边卖部买包烟,借间隙停留几钟,考虑王华真正向,凭王华解她骗,毕竟除她再。但,想,王华许考虑追她,站她角度考虑候她想再,至少今。
掏手机,翻手机,想该给她什样短信。等烟快燃尽头候准确答案,索性驱车王霸别墅。
门关,锁。
魔女回,形印证推断。
电话接通,找她,再次翻开手机电话本,挨打电话询问她。
除换些关问候疑虑之外,结果。想再,毕竟什正光明以四处宣扬情。
车倒岔,静静等儿吧。果她老远车,许她。半,打数次魔女电话。
仍旧样答案,接通,许她电池抠掉,虽招数跟。便勾挂饭菜已凉,香味儿弥漫久闻。故意躲。
走车,饭菜挂门,打算再等,因为根本什,按她脾气今晚应该回。尽管样做任何些狠,但样谓等实什意义。
回,回己。
累,比任何候累。
知己为什走样步田,感觉己被世界给抛弃样助。
打开门刹,才知,魔女回。
因为原本放她拖鞋,沙摆放些她衣服,,叠放整整齐齐,卫间收拾,洗衣机工,原本她些瓶瓶罐罐化妆品少许。
烟灰缸放茶几,支抽半掐灭掉烟。
魔女抽吧?她原本并吸烟,但结婚吸烟觉玩儿,候凑样砸吧两口,但每次被呛眼泪直流。
静静关门,苦笑。
魔女解比解她,她猜开车她父母,以跟打间差,概猜门口等她吧。许,她回路相。
给寒打电话,情况,想让她魔女底回,因为打通魔女电话。
静静坐沙,靠沙,睡……
回司班,想臻总手马副总干……
马副总比老板两岁,很久之跟臻河。
马副总老板底什朋友关系,问,反正老板嘴马副总朋友关系,,刚加入臻河,臻总向介绍朋友,以,认为老板马副总打工交已。
刚加入臻河,马副总抱警惕理,因为组织结构调整,开始马副总总监两意致,抱团,几月之次马副总谈话意露:初总监管几部门,马副总知合适。马副总碍情意思提,利总监付,则知。
之每次开,马副总总监论什议题,总奇致,非常团结,想,许思想理念致,许团结致外因素吧。想想很正常,以臻河搞司,马副总全盘管,现总理剥夺己以权力,管总理谁,肯平衡,几千君君臣臣思想熏陶,官本位意识很强,特别直呆企业文化氛围马副总,更。马副总平迟早退、请假、打卡、班喜欢找抽烟乱侃等严格律细节言,以及老板老板娘描述些言,感觉很喜欢享受做“官”感觉,企业熏陶,感觉则相淡化许。
马副总第次冲突议,入司,求员工非常严格按班,开非常准,哪怕李靖迟钟提请政资部陈寒处罚。现虽lij总理,老板授予管理工厂权利,搞边资格。马副总班、开老迟,开始讲,希望己部门理些言影响,为副总应该知之明够律。
刚管理臻河,臻总参加议,几次马副总,臻总提醒马副总,理比较觉,马副总亲打电话给,叫寒或找马副总,但马副总懒散风依故。
,件马副总关,马副总拖很久才,议批评,马副总觉挂住,脸色通红,拍桌指:“别嚣张,给点。”第次听样威胁司,点楞住,开争吵,己以司开争吵,案争吵,吵最厉害甩门,但样恐吓司,第次。情况反很冷静,马副总争吵。难怪司管向己反映,员工司敢榔头指管头:“敢罚款,敲爆头。”副总连最基本职场伦理懂,员工怎懂职场伦理?
司投影仪被盗之,求政资部员工拿李外,动示给保安检查,己厂门样接受检查,特别嘱咐寒检查客户包。寒告知保安队长,但客户,销售工程师陪客户厂门,保安竟检查客户包,销售工程师保安客户,保安:“客户样检查。”
客户很气,销售工程师为客户表现,停指责“”(政资部)管理何何差。午班,销售工程师特把件拿炫耀翻,证明处理老,刚旁边听。马责令寒亲打电话给客户歉,表示之,再调查怎回。寒调查之新保安,保安队长失职,未培训位致,但据保安反映,销售工程师停客户贬低司保安管理何何差劲,听销售工程师炫耀情况吻合。
第开,马副总语气咄咄逼,问题停指责政资部,寒管教些保安,表示部门努力才挽影响,意思政资部,厉害。寒声吭,听表示:件昨解清楚,政资部保安查客户包,第错先,必须处罚;第刚听余世维课,《管理常犯11毛病》,毛病客户、、,销售工程师认为客户贬“”政资部塌糊涂以显己厉害。客户,“”臻河,“”、“”“”臻河,把lij撇开指责,整体!现,陪员应该先动向客户歉,表示“”做,赶快通知政资理,厂区边通骂“”政资部彰显己,客户眼,“臻河”,“厂区”“lij”。政资部处理完毕,部门反省。”