【531】 省委组织部重视

韩东动退掉工组长职，贺金强等为郁闷，却点办。再加姜松辰弄补充细则，针韩东阴谋，便什。

韩东坐，脸温笑容，似乎胸竹样，贺金强等越觉，肯韩东察觉什，以才抽身外，倒机警，想收拾真容易啊。

散以，贺金强等失望走议室。

本今议，果真处淘汰批干部话，即针韩东反击契机。现，切已。贺金强等番思，开始实施，已宣告破产，让郁闷。

，爽，东想西想，断猜测候，韩东却想。本身做，完全按照最适合展路径走。实际，韩东回燕京候听老太爷番话以，次回宾州市，便已开始断摸索己展之。

回办室，韩东段间工总结番，似乎更收获。

姜松辰汇报工，韩东听阵，便：“以，领导干部末位淘汰制工，般情，决，市委全力支持。”

姜松辰微笑：“韩书记，虽具体工组织部做，但组织部市委领导嘛。”

韩东笑：“跟些虚，目，工市委组织部重点工，建议，以适扩试点范围，现处级、副处级干部间实末位淘汰制，接以让高平区科级、副科级干部间实施工。科级干部测评、选拔，各区县组织部组织实施，市委组织部引导监督。”

姜松辰听，：“韩书记，想，准备明午召集各区县组织部长开，先准备工做，候请韩书记做重指示。”

韩东笑笑：“指示，候给姜部长部长压阵吧。”

韩东愿意参加明议，姜松辰高兴，韩东充放权，姜松辰既高兴些担，高兴己以放开手脚干场，担韩东真放开什管，己顶住各压力，工干肯些吃力啊。现，韩东虽放权给己，但却己工支持啊。

市委常委通关领导干部末位淘汰制补充细则，让全市干部松口气，特别期试点单位些干部，更放许。

，现案感满意，虽案确实给套紧箍咒，却给带很希望。，全市副处级干部，便觉希望往爬，果按照平正常干部更替，往提，适位置空才，现末位淘汰制，两季度，相关位置空，努力把，竞聘。

些挺担谓竞聘，许领导干部任命，领导句话情，现搞竞聘怕走形势，候关系走否位！

管管怎样，些愿意处找关系钻营干工，却提供很错机平台，让途几信。样干部，却真干情，果够以长，整宾州市官场，处。

“管够宾州市干哪步，够为宾州市做点实，提拔些才，，便虚。”韩东想项工带处，因充满期待。

为党员干部，重吗，现韩东做便努力。

，够让合适合适位置挥应，何让些走合适位置，便干部提拔机制。干部任命，基本，以处级干部为例，首先市委开常委，由组织部提名，或常委提名，通讨论，超半数常委意以，便算，接走些场，便选干部以任。干部炉，基本市委领导，观因素影响太，特别常委之间派系争夺候，基本常委势力相互妥协结果，候并够任命合适合适位置。

现，末位淘汰制之增加精品机制，则以让更参岗位竞选，竞聘单位工员参投票，详单部帮忙把关样。

“管怎，至少算点点步吧。”韩东暗想。

现已四月旬，韩东毕业论文初稿已交给丁仁佰几，丁仁佰直回音，韩东耐等候。

按照校安排，论文答辩安排五月份，等韩东答辩通，便以拿硕士研究位。身官场，龄宝，历少，韩东丁仁佰指导，读少济管理典教材，以顺利拿位，另外则让韩东步积累更知识，才更为重。

哥响，韩东拿，竟省委常委、组织部长赵乐办室电话，赶紧接：“赵部长。”

赵乐电话笑：“韩东啊，宾州搞领导干部末位淘汰制，具体情况何啊？”

韩东怔，想赵乐注意情，随即韩东情简洁明汇报番。

“错，工很意义，搞，积累些验，为以全省推广打坚实基础。”赵乐。

韩东想赵乐竟重视，既赵乐重视，韩东配合，便：“赵部长，件情宾州市全力把工做，目工由组织部姜部长负责，让省委组织部给赵部长具体汇报吧。”

赵乐微微笑：“嗯，，抽间适度趟，谈谈。”

韩东：“，周五午两点吧，姜部长给赵部长汇报工。”

“，晚吃饭。”赵乐，“样吧。”

挂电话，韩东些疑惑，知赵乐为什己叫，知赵乐跟己谈什。

“赵乐九西川省，算组织部长位置干四间，或许动动候。”韩东暗琢磨，现九六，明开党代，赵乐既韩系重点培养干部之，副部级熬四间，该动动。再，赵乐西川省跟己合错，提拔很正常，知即哪儿。

现韩东关注层，比以开阔，因很快便想性。

“想，周五知。”韩东嘲笑。

随韩东便打电话给姜松辰，等以，：“姜部长，刚才省委组织部赵部长打电话，汇报领导干部末位淘汰制工情况，准备，周五早，午两点钟给赵部长汇报。”

姜松辰听，顿阵激动，工省委组织部重视，啊，再韩东己，己更步受重视。副厅级韩东扶，果够步攀韩东关系，展景更广阔啊。

“谢谢韩书记。”姜松辰，“准备，明给韩书记汇报情况。”

韩东微微笑：“准备，给汇报，赵部长次听取汇报，想解情况，为全省推开打坚实基础。”

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（晚阵，0点左右再补章，明开始早晚九点钟各更新章。）

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