第597章 子欲养而亲不待

陈栋怕韩义，稽之谈，己更忌惮。

义为提供诸技术解决案，很技术身佬很重韩义，甚至开力挺。

情况跟，疑己找痛快。

以陈栋让。

谁知让让，伙以为己怕。

姨怎啦？

姨啊！

姨……

周嘴未厦某栋楼层，陈栋破口骂，“王-八蛋，居拿姨吓唬~”

“噗嗤——”两正打室内高尔夫朋友笑喷，“怎倒霉啊，竟遇。”

“程些诡异，且做狠手辣，最离远点。”

陈栋拿瓶塔斯马尼亚tasanianrain矿泉水，咕嘟咕嘟灌两口，依气难平。

初司增强现实技术，目为止，身钱处赚，被坑5000万。

感觉己跟煞笔似，被玩弄鼓掌之间，每每想点，特别郁闷。

次本打算外避避，谁知倒霉撞，被给“调戏”番，真t叔叔忍，婶婶忍。

“龙，让找高手怎样？”

穿白色条纹t恤男，伫杆立，转头笑：“高手啊，场费些高。实话，建议忍忍算。”

陈栋：“放，做寸。”

“随便。朋友跟推荐泰拳高手，叫沙曼·巴塞因……”

“泰，垃圾~”

“泰啊……”条纹男想：“阿尔格斗教练，叫安迪·格雷，美打黑市拳，36胜0负，非常凶悍，场费步100万美金。”

陈栋想想：“先帮联系，两找机试探伙。”

…………

翌午九点。

浦江东区高科技产业园1009号。

原内著名物科技司，本身炒概念，老板越玩越，最兜住，卷几亿跑路美。

被产业园收回，义接手为传感器产基。

开业，由海市政府新闻办室亲持，信产部科技司司长、海市副市长、海科委、教委负责悉数场，场甚浩。

，义负众望，产业园区利税户，稳居，且为高科技产品代表，更频频诸报端。

听韩义视察，很媒体赶，希望睹位内科技教父级物风采。

韩义虽明星，但每次爆消息被明星更劲爆。像跟宝马继承绯闻，现网依热度减。

，绯闻重点，重点义集团正引领科技变革，现随便句话很未商业蓝海。

且实证明，关韩义报，阅读量已堪比内线明星。

乐报。

巨产车间，排排流水线整齐划；

数身穿白色尘服员工站台台设备，认真细致检查每工序；

韩义每工序驻足观，跟随身旁工程师为解答每疑问，直满意为止。

“直强调点，质量企业命，技术给，产东西比标准差，问题。”

“董长~”

韩义笑：“次宝马，工厂，知外工程师怎跟嘛？，宝马质量比德！”

“般认为谦虚话，但认为实。铁西边执标准参照德，原基础高标准、严求，做东西怎差呢？

咱样，超标准！

流企业做产品，流企业做品牌，做传感器标准！”

“啪啪啪——”

身边七八工员齐齐鼓掌。

韩义摆摆手，“别拍，吃马屁。”

“哈哈哈……”

流水线员工朝边偷偷瞄眼，等韩义，立刻别脑袋。

路总配间，边ty1003光探测传感器最检测程序。

600㎡总配间圈，便打算离开。，坐3号线位检测员突站，“董长~”

瞬间，总配间百目光齐刷刷，包括跟韩义身理、总工、车间管、政总监等，眉头觉皱。

韩义转身：“怎啦？”

带蓝色口罩检测员座位走，距离韩义两米处站，取口罩紧张：“董……董长您，叫沈名，……”

“什话。”

位员工纪，岁样，被双目光注视，紧张手足措，“……爸重病，想回照顾段间……”

站韩义右手边车间任打断：“打申请报告……”

韩义摆手：“让完。”

沈名红脸：“司规，请假超限被辞退，舍份工，以……”

“样啊……”韩义迟疑问：“几级员工？”

“级。”

义刚入职员工级，样半次技考核，果功升级。相应工资、福利增加。

换句话，位叫沈名员工金陵光传感器边调老员工，因为海边工厂立间呢！

“老员工啦？”韩义些奇怪。

“！”

韩义朝检测线眼，转头问政总监杜烨：“咱司应该设立员工病救助基金吧？”

“，董长。”

韩义跟：“回头跟总司边报备，以像沈名情况，纳入救助范围。除开医疗保险以外费，全部由司买单。”

“董长。”

站边沈名，眼泪，劲“谢谢董长”。

韩义走拍拍肩膀，“树欲静风止，欲养亲待！早点回吧，把处理再班。”

随众离开总配间。

……

江岸某独立花园别墅，很男男女女，绝数外。

别墅楼超露阳台，四男正边喝咖啡边聊，正薄世执总监文森特·薄世。

坐身边两侧别两月刚接手英特尔区总理职位肯尼斯·路易，以色列bileye亚太区执总裁罗门·朱利叶斯；

最则白度驾驶技术负责姜黎。

“怎样姜总，错吧！果再任由长，白度驾驶任何存意义。”

文森特·薄世端咖啡喝口，继续：“恕直言，老板绝……度，果展现价值，很快被抛弃。”

姜黎身长脸长汉，些彪，但双眼却涌动精明目光，动声色：“文森特先什意吗？”

“办嘛……”顿，文森特薄世递份文件，“世界驾驶联盟委员计划书，服老板加入，机。”

姜黎接。

谓联盟委员，实具“排性”商业组织，员全球驾驶领域巨头企业。

联合制dtt标准，传感器合合格、使汽车，标准什全部由算，dtt全球范围内推广并执。

以遵守，但产品门。

言以蔽之，想筑围墙，把义给屏蔽围墙外。

想加入dtt容易，几苛刻条件……

姜黎沉默几钟，点点头：“问题，想办服老板。”

…………

几研究怎炮制义候，薄世位蒲江西区、亚太区最传感器研究，迎位速之客。