第726节

唐昊摇摇头：“强哥，样想错，开始放低标准，或许像，很快凑齐需数，但考虑，些否接受残酷考核？真正才，才仅智力，更理压力，果连点压力承受，即使智商高，。”

“老板，考虑呢？真正高智商才，承受压力力比常高，果按照严格标准话，岂损失很样才，样偿失啊，指放走几才，候悔候。”

“强哥，点错，为什呢，真正高智商才比考虑长远，真正才，承受压力肯高常，因为考虑，以承受理压力力越，像样弱禁风，果真样，宁。”

“吧，老板，保留意。”

“强哥，样，按照式收批员，按照式收批员，候综合比试，淘汰，综合比试智力体力，任何项弱，何？”

“，问题。”唐昊提议激唐强胜，己以歹唐氏产董长，20验，信，己比唐昊。

“，，10间晓。”

“。”

第，唐强按照己式功招募5000，唐昊招收数超100。

第，唐强已按照己式培训些员团队意识，唐昊招收数200。

第候，唐强招收些员已开始慢慢适应唐清配推销任务，互相配合候，唐昊招收数500·。

直第八候，唐昊招收数才刚刚5000。唐强招收5000，层层筛选，补充淘汰已形初步力，码服团队比刚候强。

两站新搭建台，站两阵，各五千队伍。

“老板，先训话吧。”

“强哥，先吧，毕竟集团董长。”

“别，老板，您别取笑，取笑，真挖洞钻。”唐强赶紧摆手，己知之明，虽唐昊，但唐昊才真正名义老板，果己次，哪怕关系，怕滚蛋。

“，客气。”唐昊眼唐强顾虑，实际虽，但唐强样顾虑很正常，谁以像样包容，以让己属力强己。

“诸位，很陌，但关系，旁边位应该认识，错，华夏培训集团董长，呢，未月内培训教官，通考核才正式为员，拿份20工签约合，以及低万月薪薪水，车房，甚至愿意，连象以给安排。”

唐昊话口，场笑。

“为正式员未途美妙，但必须告诉各位，月考核非常残酷，，真正优秀才惧怕残酷，应该体社现实，远比想象残酷，果想每累死累活，拿两千月薪，甚至连最基本保险话，月给表现。”

“报告，接受什残酷体训练吧？”戴眼镜男喊句。

“很，知喊报告，残酷体训练至，但超承受力很，知免费午餐，现，需达求标准，肯被淘汰，重新入比残酷社，果现想退及。”

第1050章 特训狂欢

“什，把特兵训练吧？”女孩举手喊句。

“次问问题候，记先喊报告，共100以扣，扣完100动滚蛋，次喊报告扣20，超3次动滚蛋，另外叠被，活习惯相应扣条例，候以，，训练期间费由华夏培训集团承担。”

“逛街买衣服裤些钱呢？”女孩举手喊句。

“果间话，培训机构样报销。”

“。”听唐昊，场女孩变激动。

旁唐强眼唐昊，几次想张口，最终忍耐住，明白唐昊为什弄什特训，样浪费间，什效果，但唐昊毕竟老板，唐强即使再满，意忍耐。

“，今第次，以问问题候喊报告，扣，记，每应数，旦现，绝留情。”

“报告，请问培训期间谈恋爱扣扣。”话男。

唐昊眼：“正常活需，扣，搞混淆，搞特训为司需，真正把培训特兵，两极端，搞错。”

唐昊话让场男开，男追求女，女爱逛街样，基本义情。

“什问题？”场话，唐昊转头旁唐强：“强哥，什。”

唐强摇摇头。

“，解散，30钟，集合，带东西全部交，培训期间，允许使电话，但允许吃零食，电视，交东西，除非途退，或顺利为员，，退，听明白？”

“明白。”回答虽怎整齐，但10000呐喊声，相气势。

群迅速解散，唐强眼唐昊：“老板，真想？特训？做教官？”

“，强哥，1号编5000，5000号1万号，最，谁留数最。”

“以。”唐强点点头，性格极为强，唐昊提议，犹豫。

“老板，确训练？”唐强眼唐昊。

“，员工意志怎？想员工什背叛司情。”

“吧。”

晚，唐昊开型庆祝晚，些员唐昊意，开始几乎彻夜狂欢，培训第，早六点候，唐昊拿扩音喇叭楼声喊，高达80贝噪音谁忍受，哪怕懒懒虫被高音喇叭声音刺激床爬。

很早才刚刚入梦乡，突被吵醒滋味想知。

唐昊像疲惫般，拿高音喇叭声：“诸位，欢迎体验30培训期第，希望留，但很遗憾，之肯胆鬼，懦夫，懒惰被淘汰，现20钟内，楼楼集合，20钟，动淘汰，管拉屎，拉肚，穿衣服忘记扣扣，20钟间，现开始。”

很愣以，立马反应，各寝室几乎鸡飞狗跳。

唐昊手手表，终，第15钟以，员已功跑，气喘吁吁站。

第20钟间，1万名员，1000准楼，1000半昨晚喝醉酒，被唐昊吵虽迷迷糊糊，但依旧床。

“很遗憾，朋友，1000名队友离开，某些，己队友离开己，值开？告诉，别司知，想知，但司，团队合永远最重，需排斥，需冷酷，需蔑视嘲笑，，正量团队合精神，2000号，2122号……”

被唐昊点名字全部愣住，身穿华夏培训集团专门给制服装，配套号码。

“愣做什呢？等给做早饭呢？”

听唐昊话，被念号码些虽情愿，但站。

“应该知喊意吧？既知，回己宿舍收拾东西吧。”

“报告，为什连露己表情？动慢，难连点优越感？什狗屁培训？老屑参加。”2199号员脸愤怒怒吼声，扯掉身衣服。

“样。”

“老培训，早让睡觉，什狗屁玩意。”站。

“？”唐昊脸色平静，两话，像听般，场知，暴风雨平静，想必，等临两估计暴风雨般洗礼。

以最，除数己动退以外，剩余犹豫。

“站做什？以领回己东西，离开。”

“为什？”原本犹豫些顿些舒服声吼。

“为什？因为集体，希望员工冷血己被开除离开候，情讥讽，嘲笑，司强调团队合精神，什，赶紧走吧。”

听唐昊话，剩余几虽爽，转身离开。

离开候冲些员工：“被谓狗屁培训机构骗，诚逗玩，兄弟浪费间，找份工做，何必受鸟气？承受，承受住，走赶紧走吧，免候被利什破厂班，给打工赚钱，候才冤。”

始至终完，唐昊开口阻止，眼光些员身扫：“想离开，告诉，继续待，哪怕钟，虐待钟，直离开为止。”

“虐待？”原本安静群顿沸腾，谁想唐昊嘴冒样名词。

“错，虐待，离开，呆秒，虐待秒，虐待。”

唐昊很直接，点掩饰，很眼些惊异。

“虐待，退？以为开玩笑，，试试，站直午，谁许离开。”唐昊直接旁太阳伞，坐，闭眼睛。

原本站脸谓样，站，结果两忍住，很吃早饭站，些肚疼，些肚饿，唐昊睡，很开始偷偷准备离开。

“3155号，2189号，887号，666号……”唐昊闭眼睛喊号码像睁开眼睛般，被叫，哪怕躲回队伍，被随保安带走。

站以，数原9000，锐减7000，减少2000，部胃病，饿受，以被筛选离开。

直晚，滴米未尽，甚至连水喝口些终迎唐昊句解散。

唐强暗处走：“老板，样什吧？咱太严苛点？果太严格话，怕。”

“放吧，强哥，些傻瓜，坚持住己离开。”

“但万呢？”

“让任何，强哥，忘记做什？”

唐强眼唐昊神色愣，随即反应：“给忘记，论医术真老板手。”

第1051章 特训目

“强哥，。”

唐强神色愣：“什？”

“1万员队伍最淘汰3000，3000基本找，意思强调比厉害，告诉强哥，司展越越，需普通职工，需批坚力量，些仅色力，体质，现准吃次饭？”

唐强摇摇头。

“果身体很差，早候及吃饭，候件重情等处理，候，吃早饭，先处理司重情？”

唐强神色愣：“，。”

“以，样锻炼为司，放弃己身体，让明白服理念，利益很重，司利益样落，假任何候，利益凌驾司之，强哥，想，旦手买通，给笔钱，何司。”

唐强脸凝重点点头：“明白，老板，放吧，问些。”

“问，咱必须红脸，做黑脸，黑脸，办完，毕竟华夏培训董长，以间，。”

“。”

员累气喘吁吁候，直接餐厅吃饭，桌盖，兴奋嚎叫冲。

坐之，全迫及待打开桌盖。让惊异，盖摆放块肉，外表，哪怕饿胃口。

“靠，吃什？让野？”名员忍住，拿桌块肉力甩：“老习，野，老干。”

随愤离，整餐厅愤离数百，剩余虽离开，全脸愤怒桌食物。

“怎感觉场景些眼熟？原曾部特兵训练电影《冲亚马逊》啊，场景样？”女孩位置站。

“培训司班，参加特兵选拔？凭什？”