第73章

“啊，果温睿内紧外松，伊利斯嘉兰内松外紧，孩真正内核稳。几孩各，但几伙目为止办己消化掉太负情绪呢……底纪。”

“因为总样条件袒护，孩才直现长，希莉亚。”菲奥娜医闻言嗤笑声，语气嘲讽。

她开始交谈候，绮雯护士示意凤苇她暂且先医护室外。

医护室隔音比孩宿舍区太，即便墙之隔，需忧门外走廊听话内容。

但，凤苇听力比寻常强太。

“菲奥娜啊……孩检查完？”

“差。”菲奥娜摘医手套，免洗医洗手液摁泵尤嫌足，直净手完毕，摘眼镜，才继续开口，“精神力障碍暂且论，算「明霄节」几月才。但安格呢？已快月吧，「新禧」之离开，现甚至检查名单。”

“希莉亚，第五星区《社福利》《儿童福利机构管理规范》为福利院院长应该比医背更熟练。福利院管理很严格，绝允许已且身体健康孩端占福利院资源。”

“即便安格因为半间才毕业，暂独立存，该应该离校最近安置点，继续安理赖贝壳杉。”

“……知，菲奥娜。”希莉亚给她倒杯茶，语气温柔暗藏力量，“情况特殊，纵安格满，但伊利斯嘉兰辜，「第校」入测试强度难度，比福利院任何解。专门盯训练，两孩坚持最，算指导推荐。”

“最几……全，放己，？”

“呼——”菲奥娜摘口罩，露张再轻样貌，浅浅喝口味并算茶水，压低声音，“为例。”

*

为什凤苇抓紧间给几孩配置光脑原因。

希乐乐精神力强度错，校准备专习光脑品次很，惜功实限。

别温睿、卡诺儿、安格几费研究，算负责教授文化科技课程奥老师加入，破解光脑带技术限制。

安格早已该离开福利院纪，若伊利斯嘉兰训练离开，早被强驱逐。

纵希莉亚力保，菲奥娜医睁眼、闭眼。

「新禧」，伊利斯嘉兰入「第校」第期考核。

嘉兰数高些，伊利斯情况差。

「明霄节」，最期考核开始，持推荐信参加。

越听，凤苇越理解希莉亚女士容易。

尽管希莉亚女士名义贝壳杉福利院院长，但真正归属福利院员工，实希莉亚院长活区老师玛利亚两。

希莉亚疑光杆司令。

厨房厨威尔斯，属官机构聘请、驻扎贝壳杉员工，负责处理比较复杂或危险食材，做福利院老师午饭。

负责物资配送尤尔达塞尔维。

为司机常风雨阻为贝壳杉配送货物。但工资源贝壳杉长期合某型农场百货司，之相，贝壳杉支付费更像工资之外费收入。

塞尔维则安置点介绍半义工半职业员工，收入源安置点费拨款。

保安亭值班奎尔为退休警员，丰厚退休金，贝壳杉安保任务工退休之余调剂。因为退休、警员再业复杂报备手续审批流程，薪水收入格外严格求。贝壳杉济状况远远负担理想标准数额。

故，奎尔并未贝壳杉订立合，严格意义属贝壳杉福利院员。

文化科技课任课老师奥。

手工技艺课任课老师则休斯克。

除之外，任课老师非全职、期贝壳杉志愿任教。

两位老师合，福利院管理机构签订，非挂职贝壳杉福利院本身。

医护室边，绮雯护士原属院，属依申请派驻贝壳杉福利院医护员。

菲奥娜医原属第校第九医，属医转职监管委工员。

第校毕业，最正统职业展路线。

菲奥娜推荐信，希莉亚才愿意让伊利斯嘉兰循正常外入流程，等龄直接冲击第校选拔考核。

虽样跟孩常相处，但相较绮雯，孩玛利亚更为亲近。

原因绮雯般轻、温柔、美丽护士，派驻服务期结束，回归本单位，情况孩存距离感难免。