第4章

，她萧拓第。

第3章 离职

萧拓回总部，很快便洞悉部门项目展技术难点，每次例提效解，言辞犀利，针血。

外派期间，直担任硬件任工程师职位，曾参许际合新式电源研究项目。

仅术背景业务力硬，颇为注重沟通技巧，任几，便令开部全员信服。

若非什意，便提宋纾予软件组。

虽之硕果累累，次竟意料，拿重点项目。

，听完萧拓项目安排，宋纾予便头凉。

难以置信，刚刚听完两优劣明项目介绍之，依旧做选择。

除非，故意为之。

决，宋纾予百思莫解，口难言。

，至少她高师兄，难她厌恶，希望她割恩断义，以至连己工力愿再给予丝信任？

“，今先样，散。”

萧拓站身，容置否便阶段重项目交接给蒋振帅。

宋纾予回工位，神宁敲代码，直debug现明显arning告警，愣怔片刻，决站身，走管办室，轻轻敲敲门。

“请。”

她推门，萧拓刚放电话，沓文件抬首，她之并意外，示意她坐：“想问之软件项目安排？”

宋纾予扫眼轮廓明部线条，努力克制内异样，点点头：“。组之几轮测试遗留量问题单尚未收尾，目论哪，组更适合项目，完更。”

萧拓却以为，修长手指慢条斯理合文件夹，嗓音低沉磁性：“组，另外安排。”

宋纾予丝毫为男色惑，继续步步追问：“什安排？”

“目确，等完全之，再布置。”

萧拓嘴角带笑，语气平静，条紊，但刻宋纾予耳，听却几敷衍，像焉。

闻言她顿凉半截。

类似软钉，之她孟总碰，但想，新官任依旧。

九九画饼充饥，最再甩关紧项目搪塞。

知晓意图，她再勉强。

转身离开办室，底觉笑——己每兢兢业业提升技术，难真辈比蒋振帅蝇营狗苟？

究竟己擅长职场情世故，因为，己名女性？

果，被萧拓四两拨千斤应付之，直周五，软件组收什新工指示。

宋纾予让组员先处理之几问题单，己整理撰写专利文件。

断断，反受乱。

既难重，曾关系微妙，坚持留，或许浪费间，惹厌。

宋纾予想清楚，比润工杀鱼阿姨冰冷。

她晚便改己简历，直接给沈琛。

抽周末间，完线笔试远程试，计划周班，便提交离职申请。

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“受北强冷空气影响，今晚深城最低气温骤降至摄氏度。”

电视女持字正腔圆。

概由周末夜间突降温，宋纾予睡穿单薄，早床便感鼻堵塞，身体些乏力。

周午，怀站最班岗沉重情，宋纾予处理完海量工，午才间点开系统填写离职申请。

审批，工号，申请，逐补全信息。

写写，头脑却逐渐变些昏沉，身体适愈明显。

算，等申请完再社康开店感冒药。

直点完提交，她才终意识，究竟哪——

屏幕明晃晃显示，流程第审批她选择己。

原本离职申请空白处，赫显示萧拓姓名工号。

完蛋。

，谁懂啊，替司申请离职怎办？

线等，挺急。

非常素材，完全以投稿微博丢脸bt账号引流波，让工第开开。

宋纾予满脸窘迫，悔己提交流程再检查遍。她想，朝乌龙己身。

愣两钟，宋纾予破罐破摔想，她走走，现何必纠结些？

更何况，她明明算替流程it部排查问题，系统，离职申请居默认登录账号申请，替别申请离职。

现bug，必须反馈给。

虽表故镇，宋纾予为己神操默哀把，内比惶恐，待宰羔羊。

「办室。」

直班，通讯软件弹条消息，萧拓。

果，已离职电流。

伸头刀，缩头刀，该总归。

，宋纾予门等质问，便眼观鼻鼻观，干脆利落股脑盘托——

“萧总，系统离职申请为己提，您应该已，实手滑选错，填反审批申请，实意思……”

“等等，什？离职？”

萧拓听半便她打断，神情讶异，似伪。

换宋纾予满纳罕：“叫，为讨论离职情吗？”

萧拓才意识些什，神色困扰揉揉太阳穴：“，，现先把离职情解释清楚。”

点开系统，赫条属己离职申请，正助躺待办列表，孤零零等候第审批宋纾予审核通，顿被她气笑。

“想，才刚任周，帮提交离职？”语气露淡淡奈。

宋纾予闻言些虚：“样，己想离职，……填错。”

想己离职初，变理直气壮，补刀句：“且，明明想才吧，组之项目已入收尾阶段，周以接任何新项目安排。果实相信力，必样刁难。”

“以为，之刁难？”

萧拓才回味，抬眸望向她，张向倨傲骄矜脸，神色竟几委屈。

“呢，难为考验？”刻委屈表情实之设割裂，以至宋纾予开始产怀疑。

萧拓轻叹口气，干脆桌份文件推：“先再。”

宋纾予奇翻开，两页便忍住抬头，连珠炮似问：“nt司数据意向创未签约？听之内源司合。”

nt本颇具规模综合性风险投资司，业务包括电商务、互联网服务、科技服务、控股、金融、媒体市场销售等。

“错，次创未很达内业界nt首次合。直今午高层开之，保密项目。”

萧拓完顿顿：“目预研部最新设计款功率体积ups很感兴趣，希望未适北海数据，现需开部全力配合，尽快做款样品给展示。”

预研部创未源司许软硬件工程师向往技术核部门，宋纾予例外。

但部门往往接收具丰富资历专技术员，通内部转岗或社招形式入。

现今，预研部合机摆，以接触司沿技术项目，另，若未计划内转，具优势。

若动。

萧拓清清嗓，慢条斯理提醒：“第次nt项目合，必须把握住。最关键，需求量很。”

意味，续相关开组获菲项目奖励。

宋纾予眼亮，直口快真实想：“项目，软件组机……”

“今叫，正因为项目。预研部提软件算，研究期间课题契合，采模型预测控制算。”