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穿越两个时代的医生 第546节

穿越两个时代的医生 · 烤饺

果股东赚钱,需通剥削工,克扣工工资福利,每求加班,想真变黑资本,被打倒活该。”

任教授内挺感动,担忧:

“样花钱,开始本高,工厂利润保证吗?”

别,工本内8倍左右,全哪工厂豪横?

林七想,产药品,或工业品,销售内肯亏本,毕竟考虑情,且带福利属性。

赚钱靠外贸。

“任教授,利润利润具体,果药物,以赚钱,或由补贴药厂,应尽义务。

做免费医疗,至少做低价药吧?

果外销售药物,价格翻几倍,反正洋钱,且犯贱。

果几钱颗药物怀疑质量,颗药卖几美元,宝贝样抢购。

再,工业区仅仅药厂,另外以量工厂。

比机床厂、电厂、电厂等等。药厂亏钱,让厂补足嘛。”

任老太太思想点拐弯。

她,切产资料产品归属,亏谁亏。

但林七,知识书呆懂什济呀,搞产嘛。

柴教授比较聪明,知己技术材,管己滩,至林专员怎操别情,问太。

“老任,咱校难次肉,吃喝工资拿,咱工,辜负林专员期望嘛。呵呵。林专员,咱工资拿吧?”

林七笑:

“,您几位但教授药知识,样做为药厂技术权威做指导工。以给工资,按香江工程师级别。

样,每月给您几位开2000港币,注意,两千港币给您几位,现关系已调宝安县制药厂,钱再交校。”

柴立、郭文浩、孙叶聪、任冰、石龙昌等几位教授听,差点海带汤全部喷。

“,少?月2000港币?3万民币收入?”

林七点点头:“,换算民币月2400元左右吧。”

任教授候女性节俭思维:

“,林专员,3万太吧?做为级教授工资为302元,给够高,再拿。”

柴教授候震惊,赶紧阻止:

“呀,七志,哪怕做为北级教授工资345元,已全最高标准工资。再,再惹眼红嘛。”

林七想知识眼真,知枪打头鸟理。

但林七己讲,边给几位教授打饭,边劝:

“柴教授,任教授,几位教授,急,给高工资理由。

第给高工资,知识劳动,并白拿。

付脑力劳动,产指导,教育培训,工量非常。

第,工标准200元,教授拿300元?知识体现性哪?

果读书读读少样,工做做少样,样平均义很怕,反产良果。

比些长,拼死拼活,差卖血,供孩读高、读专、读,结果孩工资跟读书普通工样,何苦供孩?

孩样,本己寒窗,每更鸡鸣床,更半夜才放书本,千万马千辛万苦才读。结果转头,跟毕业收入差,读书意义哪?

强,基础教育,识字,文化,习专业知识,工效率才倍提高,才繁荣昌盛。

像咱,几亿口,结果药专业500。

全连县名药剂师,觉样正常吗?读书太少。

现农业,需什文凭历。

肯展己科技、工业,需批高素质专业才,才机器玩转。

像现引药物产线,原料药制,产配,再药物产加工程,识字老农民手吗?

以才让级把今药给原因。”

远处吃饭魏苗苗、徐雅娟、朱亦舟、吴坚四竖耳朵听。

听林七言论,朱亦舟些服气:

“林专员农民,凭什让工拿工高资?思想觉悟问题呀。”

魏苗苗白眼班,反驳:

“尊重知识,跟农民两回情,凡立。林专员现办工厂,办农场,优待考虑工利益。”

徐雅娟赞:

“,林专员意思明普及教育,,样为高素质才,才工业科技为,并农民兄弟。”

另男吴坚反驳:

“哪怕需知识,听李教授,外农民,机械化耕,连洒农药开飞机以几千亩。

反头,咱农民却锄头,两亩。

落,算把拖拉机、播机、收割机产,些农民兄弟操纵吗?开飞机吗?维修吗?以需知识。”

魏苗苗徐雅娟重重点头:

“吴坚,工高低贵贱之,但知识以提高工效率,靠死脑筋拼命,脑。”

朱亦舟听服气。

第636章 电力供应难题

朱亦舟听服气,农村身关系:

“凭什农民最沉重工,却拿最少收入?教授月拿两千港币,农民头停歇,20块钱错。凭什?”

魏苗苗像傻样朱亦舟:

“凭什林专员解决几亿农民收入问题?林专员农业部长,z席?现承担吃喝拉撒,给衣服,肉吃,凭什白白付?凭什白吃白拿?”

朱亦舟听,脸红。

因为某意义讲,属端碗吃饭,放筷骂娘,点。

吴坚赶紧给解围:

“,凡样样嘛。”

魏苗苗哼哼几声:“赶紧吃吧,红烧肉堵住嘴。”

几听林七教授谈话,反,林七听几声议论。

候林七瞄眼邻座,记住魏苗苗:

“姑娘,以本专员提拔第批药厂管理层。”

虽懂忠言逆耳理,但喜欢听话奉承话,位喜欢,刘罗锅愣。

午林七给放假。

几位教授则议室,林七拿新教材。

“柴教授,几位教授,印刷新教材。”

几位教授翻,书写《药管理》、《临床药理》、《药物合》、《物化物》、《物药剂药物动力》、《临床药物治疗》、《药物析》

柴教授概翻翻,些惊讶:

“些教材外吗?跟内完全样呀。”

林七想跟内样,跟六代外样,些教材50教材,先性权威性置疑。

内知,些教材宝贵性。

“几位教授,些教材研究化、药理、药剂、药物合析、药物产设备操维护等基本知识技。

研究透套教材,以保证,以培养全世界最先药材。

,些教材轻重缓急,眼先习《临床药理》《药物合》两本书。”

孙叶聪教授苦笑:

“林专员,些教材很内容些老师搞懂,怎给课啊?”

林七摆摆手:

“急,咱白研究产线原料药配,晚再课,习些先教材,样理论联系实践,相信很快手。”

林七别懂,但点知,比专业,本科5制。

但校4理论知识,远最实习重。

因为实习病,但病临床表现跟书写模样。

以实习医边收治病,边照教科书,查阅量医资料文献,回答查房带教老师提问。

,水平蹭蹭蹭升,什懂菜鸟,最为名合格医。

药专业样,白直接让产药品,晚再根据产程结合理论,样培训模式绝半功倍。

“教,教;教,次。”

底内药界权威,几级教授,级教授,信。

柴教授放教科书点头:

“,以边工边习,林专员,现光药物产线够,需先药实验室。”

林七呵呵笑:

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