重生八零，我要当最帅女机长！ 第73节

苏晚晴晴话候，隔壁桌声，互相打招呼。

“，操场集合。”张老师敲敲门，宣布。

早读间之，早操间。果遇特殊情，变集。

今开第，需举开。

开，除校领导表些老常谈演讲之外，最受关注，表彰环节。

每期，开，表彰期表现优异，除奖状，绩排名级，领校奖金。

苏晚拿几张奖状之，拿等奖金，五块钱。

候，五块钱，笔很数目，五块钱相普通工月工资，几乎够她期开支。

，苏晚并打算笔钱，她攒。

苏晚虽决脱离余，江秀莲保持距离，但她现并“清高”江秀莲给钱，她现钱，仍江秀莲给。

苏晚已想清楚，她江秀莲母女关系，改变。

，她未满八周岁之，江秀莲负责她正常活开支，理应义务责任。

样，，江秀莲老，她动承担给江秀莲养老义务。

管现江秀莲，以苏晚，俱责任，律赋予义务。

以，苏晚并因为己已决远离余，却仍花江秀莲钱意思。

她江秀莲，基本习活开销钱，，她己挣。

开之，苏晚边习，边完善、执己挣钱计划。

校候，苏晚她画童装设计图调整，让设计衣服更加新颖。

周六午放候，苏晚并回余。

尽管她己已安排，但因为之告诉江秀莲，苏晚打电话回属楼，让赵婶转告江秀莲她回。

周午，苏晚特意翻她首买衣穿。

苏晚身材高挑，亭亭玉立，穿驼色衣，更添稳重、知性气质，身稚嫩气褪少。

样装，更符合她做情。

……

第105章 韩副厂长

相比厂，城西纺织厂规模比较，位置点儿偏。

苏晚交车，走近五钟路，才纺织厂。

苏晚路买汽水饮料饼干递给门卫爷，跟打听厂情况：

“爷，今哪位领导呀？想找领导谈点。”

苏晚东西门卫爷，笑眯眯：

“副厂长车间任呢，头办楼，门左拐。”

近两常外厂谈意，门卫爷怪怪。

虽觉次姑娘纪些，但爷问。

谈意，厂钱赚，力给些工福利，啊！

门卫爷完，拿访员登记表让苏晚登记，领苏晚走段路，办楼向介绍哪办室副厂长，哪车间任。

“……请。”

苏晚打开门，正门口办桌，正埋头翻资料。

“您，找韩厂长。”苏晚“副”字省略掉。

些重名头，虽副，但却很介意别称呼。

苏晚留眼。必候，适拍别马屁，虽敢，但坏处。

“嗯，。先坐。”韩副厂长头抬，翻数据手停。

照，苏晚韩副厂长致印象。

周值班，喇喇坐办室喝茶，头抬忙活；听别称呼为韩厂长，露意神情。

样，应该踏实办实。

苏晚。

样，需花胡哨寒暄拍马屁，重，东西价值。

苏晚觉，次功性，应该比几次。

趁韩副厂长忙手头，苏晚暗暗斟酌待儿话。

“志，抱歉，久等。”

，韩副厂长办椅站，拿暖壶倒杯水，放苏晚，做寒暄，直击题问：

“志找什吗？”

韩副厂长五岁样，等身材，带副黑框眼镜，穿深灰色山装，头梳丝苟，给感觉，精明干卦。

，苏晚绕弯，开门山明己意。

韩副厂长虽显，但却诧异很。

以往，工厂找谈意，订货，买东西。

第卖东西给，卖设计图，确新奇些。

苏晚开始话候，设计图摆放桌。

韩副厂长听她话之，并马表现耐烦神情，苏晚图纸递：

“实计划育，养孩越越精，孩金贵，舍花钱打扮孩。”

“但，咱市，孩穿衣服却很单，样式很老套。”

闻言，韩副厂长点头。

孙两岁，穿衣服几乎做。

舍买，买满意。花钱凑合买，己做呢。

但己做，，花很间，费费力。

“童装设计图，知您否感兴趣？”

韩副厂长拿设计图，张张，思量。

设计师，工厂几，，画设计图，老套很，什新意，销量高哪。

几，工厂效益越越，曾提，校招几懂设计，给工厂注入新鲜血液，带机。

但，提候，被否决。

原因很简单，萝卜坑，工厂变变差情况，招，意味走，谁愿意啊？

工厂班，尤几老设计师，厂久，积累脉少，关系错综复杂，牵动全身。

为，韩副厂长厂领导班磨久，但松口，情僵儿。

刚刚，韩副厂长月账本，意料，收益减少。

正苦恼怎解决困境呢，苏晚。

……

第106章 合

苏晚，确给韩副厂长提供思路：招占名额设计师，但以购买外设计师设计图啊！

韩副厂长手设计图，想越越明晰。

姑娘拿设计图，设计技巧些稚嫩，但色彩搭配设计样式新颖，却。

每件衣服，再以往朴素简洁风格，色彩搭配、爱图案、俏皮装饰。

，注重工老爷，想买套样衣服带回，给孙穿，更何况些扑孩身呢。

韩副厂长越越喜欢，，仍泄露丝情绪。

苏晚每件衣服设计亮点介绍遍，停，平静等待韩副厂长反应。

实，，苏晚已很满意。

她办室，久，韩副厂长表现耐烦情绪，甚至直接打断她话，已很。

开之，苏晚间纺织厂，态度，非常高高，两苏晚表明意候，直接摆手打断苏晚话。

，全程漫态度，苏晚完，但完已。完全把她任务应付，应付听完，她打，再文。

苏晚致猜接待她为什样。

些营工厂，意识效益，改革问题。

改革，改什？该内部管理制度，改外态度。

放开市场，许开服装店体户，纺织厂订货。

以往，纺织厂内铁饭碗，些觉己比体户高等，订货体户总高高态度。

因，纺织厂改革候，重视。

但，几，营工厂班，件很、让别羡慕情，许把份荣耀，让仰视羡慕荣耀。

延续几观念，并朝夕改变。